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荣誉资质
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研发实力
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占11.2%,“其他(研发和技术类)”占10.7%,“生物/制药/化工/环保类”占3.6%,“机械/仪器仪表类”占2.4%,“医疗卫生/美容保健类”占1.8%,“电子/电器/通信技术类”占1.2%,“电气/能源/动力类”占1.2%,“美术/设计/创意类”占0.6%。 仅供参考。
人力资源类
34.3%(58)
销售类
30.8%(52)
经营管理类
24.9%(42)
计算机/网络/技术类
11.2%(19)
其他(研发和技术类)
10.7%(18)
客户服务类
10.7%(18)
财务/审计/统计类
9.5%(16)
工厂生产类
5.3%(9)
技工类
5.3%(9)
其他类
4.1%(7)
市场/公关/媒介类
3.6%(6)
生物/制药/化工/环保类
3.6%(6)
质量管理类
3.6%(6)
贸易/物流/采购/运输类
3.6%(6)
项目管理类
3.6%(6)
培训生类
3%(5)
在校学生类
2.4%(4)
机械/仪器仪表类
2.4%(4)
医疗卫生/美容保健类
1.8%(3)
文体/影视/写作/媒体类
1.8%(3)
行政/后勤类
1.8%(3)
法律类
1.2%(2)
电子/电器/通信技术类
1.2%(2)
电气/能源/动力类
1.2%(2)
安全消防
0.6%(1)
教育/培训类
0.6%(1)
美术/设计/创意类
0.6%(1)
人力资源类工资: 53.4%的岗位拿¥10-30K/月
13.8%
6-8K
10.3%
8-10K
15.5%
10-15K
10.3%
15-20K
27.6%
20-30K
10.3%
30-50K
6.9%
50K以上
人力资源类 人才需求58个,占34.3%,热招岗位:
人力
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招聘顾问
销售
hr
人事
招聘专员
ka
猎头
售后
技工
拓展
招聘专家
资深招聘
硕士岗位人才需求分析
(更多)
暂无
增长速度
硕士历年招聘:
2025年
2020年
1个
2025年
2个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
硕士工资
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