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发展阶段

公司介绍

【总结】突破创新科技,创造生命可能

高博医疗集团始终秉承“患者需求至上”的理念,以追求卓越诊疗,突破创新科技,创造生命可能为使命愿景,致力于打造临床驱动型创新医疗科技平台。集团成立于2017年,以临床诊疗、临床研究、参考实验室、信息化为业务重点。集团携手一批具有丰富临床经验和科研能力的顶尖医学专家共同打造独特的“学术引领型临床研究组织”(ARO - Academic Researchganization)。组织战略是构建“临床发现-基础科研-产业转化-临床应用”的创新医疗生态体系,提高生物医药行业发展的效率和质量。研究型医院是ARO模式的重要载体,高博集团是国内研究型医院模式的探索者。目前在北京、上海、广州运营7家医院,合计开放床位近1500床。聚焦实体肿瘤、血液系统疾病、脑科学等创新活跃的专科领域。旗下设立了I期临床试验病房,中心实验室、早期临床研究中心、临床药理、医学及统计等专业服务板块。以攻克疑难重症为医疗使命,为广大疑难重症患者带来更多治疗选择和希望。以推动医学创新为科研使命,高博业已累计服务数百家创新药企业的数百项创新药临床试验。医学因为鼓励创新而进步,创新因为拥抱医学而璀璨。

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高博医疗集团招聘需求增长速度怎么样 (165个在线职位)

管理
说明:北京高博医院管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?高博医疗集团2021年247个,2022年423个(增长71%),2023年304个(下降28%),2024年368个(增长21%),2025年593个(增长61%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

高博医疗集团硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长123%
  • 2024: 增长29%
  • 2023: 下降6%
  • 2022: 增长135%
高博医疗集团硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京高博医院管理有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?高博医疗集团历年硕士招聘职位量:2021年23个,2022年54个(增长135%),2023年51个(下降6%),2024年66个(增长29%),2025年147个(增长123%)。高博医疗集团在北京硕士人才需求中排名第49,高博医疗集团硕士工资大部分在15-30K。

高博医疗集团博士岗位人才需求分析

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-43%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长250%
  • 2024: 下降50%
  • 2023: 增长33%
高博医疗集团博士历年招聘: 2026年比2025年少3个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京高博医院管理有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?高博医疗集团历年博士招聘职位量:2022年3个,2023年4个(增长33%),2024年2个(下降50%),2025年7个(增长250%),2026年4个(下降43%)。高博医疗集团在北京博士人才需求中排名第544,高博医疗集团博士工资大部分在20-30K。

高博医疗集团研发实力(技术人才需求)

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北京高博医院管理有限公司技术人才需求怎么样?根据高博医疗集团近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占58.7%,“计算机/网络/技术类”占6.3%,“生物/制药/化工/环保类”占5.4%,“科研类”占2.9%,“机械/仪器仪表类”占2.6%,“电气/能源/动力类”占2.6%。 仅供参考。

高博医疗集团工资待遇怎么样 (共349条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中48.2%的岗位拿¥15-30K
说明:工资统计来自于近一年349条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京高博医院管理有限公司工资待遇怎么样?高博医疗集团48.2%的岗位拿15-30K,应届生工资¥15.9K。与同行业比+29%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥19.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

高博医疗集团热招岗位工资待遇

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北京高博医院管理有限公司员工工资高吗?为你提供:医师,护士,采购,销售,临床,分析,高级经理,财务,内科,市场,运营,影像,肿瘤科,检验,技师,儿科,协调员,客服,crc,副主任,点击查看详细岗位薪资分析。

高博医疗集团荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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高博医疗集团相关行业标签

职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了64.8% 64.8%
  • 经营管理类
    占了10.9% 10.9%
  • 销售类
    占了10.1% 10.1%
  • 工厂生产类
    占了8.6% 8.6%

学历要求

  • 本科
    占了48.1% 48.1%
  • 硕士
    占了29.8% 29.8%
  • 大专
    占了13.4% 13.4%
  • 不限
    占了7% 7%

经验要求

  • 不限
    占了38.9% 38.9%
  • 1-3年
    占了18.5% 18.5%
  • 3-5年
    占了16.7% 16.7%
  • 5-10年
    占了13.4% 13.4%
查看详细分析

北京高博医院管理有限公司招聘要求怎么样:高博医疗集团都在招什么人? 高博医疗集团招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占64.8%,其次是经营管理类占10.9%。高博医疗集团什么学历能进?本科占比最多占48.1%,其次是硕士占29.8%。高博医疗集团学历要求高吗?硕士占29.8%,博士占1.2%。工作经验高博医疗集团有什么要求?不限占比最多占38.9%,其次是1-3年占18.5%。高博医疗集团工作地区在哪?北京占比最多占60.1%,其次是上海占31.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 郑晓宇
成立时间:
信用代码: 91110105MA00EMN34F
注册地址: 北京市朝阳区东坝乡东晓景产业园205号F区1370

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“让全球每个人都能享受科技带来的美好生活”
“开发老百姓都用得着、用得起的高质量的生物药”
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“为用户创造更美好的出行生活”
“帮助伙伴们成功开发新药,降低新药研发成本,提高新药研发效率”
医院 综合医院
康复医疗 康复护理 老年病 精神康复
“力于创建国际品质的妇儿高端医疗品牌”
“抗肿瘤药和手术用药的研究和生产”
通讯产品 硬件 智能终端 研发
医药 生物制药 制药 生物工程
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