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上海 闵行区 No.15 网络通信 No.31 终端设备 No.31 金融教育/培训 ODM 代加工/OEM 通信技术 通信终端设备 通信终端 PON 智能化 智能化工程 市级高新技术企业 高新技术企业 企业技术中心 国家企业技术中心 专利示范企业 科技型中小企业

共进通信工资待遇怎么样

上海市共进通信技术有限公司薪资待遇好吗？共进通信工资高吗？薪酬区间：￥8K-50K之间，其中76.5%的岗位拿15-50K，共进通信本科工资￥25.5K。共进通信苏州工资￥23.9K。
共进通信薪酬区间: 8K - 50K，其中76.5%的岗位拿￥15-50K
17.6% 8-10K 5.9% 10-15K *** ? 15-20K 11.8% 20-30K *** ? 30-50K
说明：上海市共进通信技术有限公司工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥15-50K
76.5%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

共进通信历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 35%

与同地区比

򀀉 7%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥19127 ，上海通信/电信/网络设备行业公司平均工资￥24216

上海市共进通信技术有限公司薪酬区间：8-10K占比%，10-15K占比%，20-30K占比%。共进通信平均工资对比上海地区公司+35%，对比上海通信/电信/网络设备行业公司+7%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
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共进通信招聘学历要求：本科最多

11.8% 大专 88.2% 本科
上海市共进通信技术有限公司需要什么学历？本科占比最多，占88.2%，大专占11.8%

共进通信工资按学历统计

说明：上海市共进通信技术有限公司工资按学历统计，大专工资￥28.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

共进通信热招岗位工资待遇

上海市共进通信技术有限公司员工工资高吗？为你提供：工艺工程，软件工程，bom工程师，ie，mes，交付工程师，人力，测试工程，点击查看详细岗位薪资分析。

共进通信本科工资待遇 （更多）

共进通信本科工资：100%的人拿￥8-50K
*** ? 8-10K 6.7% 10-15K 20% 15-20K 13.3% 20-30K *** ? 30-50K

共进通信本科热招岗位

上海市共进通信技术有限公司本科工资怎么样？共进通信100%的本科岗位拿￥8-50K，10-15K占%，15-20K占%，20-30K占%。共进通信本科热招岗位有：工艺工程，软件工程，bom工程师，ie，mes，交付工程师，人力，物控，点击查看详细岗位薪资分析。

共进通信工资按地区统计：苏州招聘需求最多，岗位工资￥15-50K占比最多

苏州工资: 77%的岗位拿￥15-50K/月
15.4% 8-10K 7.7% 10-15K 30.8% 15-20K 15.4% 20-30K 30.8% 30-50K
说明：上海市共进通信技术有限公司分布在哪些城市？共进通信各地区工资怎么样？仅供参考。

共进通信员工福利待遇

添加福利
五险一金 绩效奖金 节日福利 带薪年假 年终奖金 员工旅游 专业培训 定期体检 餐饮补贴 全勤奖 周末双休 交通补贴 弹性工作 交通补助 加班补助 餐补 加班补贴 年终奖 做五休二 年底双薪 出国机会 免费班车 股票期权 出差补贴 奖金丰厚

共进通信员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明： 共进通信员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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  • 通信终端设备 +29%
  • 终端设备 +77%
  • 通信终端 +124%
  • 代加工/OEM +32%
  • ODM +71%
  • 网络通信 +36%
  • 通信技术 +16%
  • PON +7%
  • 金融教育/培训 +14%
  • 智能化 +34%
  • 智能化工程 +24%

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