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共进股份工资待遇怎么样

深圳市共进电子股份有限公司薪资待遇好吗?共进股份工资高吗?薪酬区间:¥4.5K-50K之间,其中49.1%的岗位拿15-30K,2026年较上年+8%。共进股份电子/电器/通信技术类岗位占比最多达24.4%,薪酬¥15-30K占比较高。共进股份本科工资¥23.6K,硕士¥16.7K,应届生¥12.5K。共进股份苏州工资¥19.6K,深圳¥23.8K。
共进股份薪酬区间: 4.5K - 50K,其中49.1%的岗位拿¥15-30K
说明:深圳市共进电子股份有限公司工资统计来自于近一年324条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥15-30K
49.1%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

共进股份历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 21%

与同地区比

򀀉 3%

与同行比

说明:深圳地区公司平均工资¥17496 ,深圳电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资¥20549

深圳市共进电子股份有限公司薪酬区间:4.5-6K占比0.9%,6-8K占比5.9%,8-10K占比7.4%,10-15K占比18.2%,30-50K占比18.2%。共进股份历年工资变化:2021年平均工资¥17.5K,2022年平均工资¥24.2K,2023年平均工资¥18.4K,2024年平均工资¥17.5K,2025年平均工资¥19.4K。共进股份平均工资对比深圳地区公司+21%,对比深圳电子技术/半导体/集成电路行业公司+3%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

共进股份工资按部门统计:电子/电器/通信技术类最多,岗位工资¥15-30K占比最多

共进股份招聘学历要求:本科最多

深圳市共进电子股份有限公司需要什么学历?本科占比最多,占72.5%,大专占20.7%,高中(含中专,中技)占5.6%,硕士占0.9%,不限占0.3%

共进股份工资按学历统计

说明:深圳市共进电子股份有限公司工资按学历统计,大专工资¥16.8K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

共进股份热招岗位工资待遇

深圳市共进电子股份有限公司员工工资高吗?为你提供:市场,qe,质量,销售,测试工程,ie,工艺工程,项目经理,点击查看详细岗位薪资分析。

共进股份本科工资待遇 (更多)

共进股份本科工资:51.1%的人拿¥20-50K
深圳市共进电子股份有限公司本科工资怎么样?共进股份51.1%的本科岗位拿¥20-50K,6-8K占1.7%,8-10K占3%,10-15K占20.9%,15-20K占23%,50K以上占0.4%。共进股份本科热招岗位有:市场,销售,项目经理,客户经理,qe,质量,采购,ie,点击查看详细岗位薪资分析。

共进股份工资按地区统计:苏州招聘需求最多,岗位工资¥15-30K占比最多

说明:深圳市共进电子股份有限公司分布在哪些城市?共进股份各地区工资怎么样?根据近一年招聘岗位分析,苏州56.8%的岗位工资为¥15-30K。仅供参考。

共进股份员工资一览表/工资排行

职位名称 薪酬↓ (企业发布)

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