「瑞华康源怎么样」浙江瑞华康源科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：12年
行业： 医疗设备/器械
全称： 浙江瑞华康源科技有限公司。

发展阶段

阶段： A轮，数千万人民币。
排名：宁波物联网公司人气排名第149名宁波自动化技术公司人气排名第499名
荣誉：制造业单项冠军瞪羚企业根据算法标注
新闻： 2021-01-20：医院智能物联网解决方案提供商“瑞华康源”完成数亿元b轮融资。
工资： 100%的岗位拿10-50K，2025年较去年下降3%。。
招聘： 2025年较2024年下降79%。
要求：学历：大专最多，占83.3%。经验：3-5年最多，占66.7%。
地区：分布在个地区，北京占16.7%，天津占16.7%，杭州占16.7%，青岛占16.7%。

公司介绍

【总结】致力于打造医院智能物流管理系统的高科技公司

瑞华康源是一家国内医院智能物联网(HIOT)解决方案提供商。依托自身强大的技术研发实力和系统集成实施能力，结合中国医疗管理现状。致力实现院内物资运输与管理的智能化、自动化和信息化。Rivamed整体解决方案基于HIOT云端大数据平台，将智能终端延伸至院内临床，连接物流管理各个环节，构建绿色高效的医疗物联网生态系统，这正实现院内物流可查、可控、可追溯的全流程、精细化闭环管理。

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瑞华康源新闻（共1条）

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医院智能物联网解决方案提供商“瑞华康源”完成数亿元b轮融资

来自36kr 2021-01-20 18:04:11

瑞华康源融资情况/发展历程（共1次）

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A轮

资本市场青睐度

瑞华康源招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

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增长速度

2025年较2024年

2024：下降58%
2023：增长63%
2022：下降47%
2021：增长20%

瑞华康源历年招聘：

2020年 65个 2021年 78个 2022年 41个 2023年 67个 2024年 28个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 1 天津 1 杭州 1 青岛 1 长沙 1 广州 1

瑞华康源最新招聘

说明：浙江瑞华康源科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？瑞华康源2020年65个，2021年78个（增长20%），2022年41个（下降47%），2023年67个（增长63%），2024年28个（下降58%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

瑞华康源工资待遇怎么样（共12条）

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瑞华康源薪酬概况

薪酬区间: 10K - 50K，其中100%的岗位拿￥10-50K

83.3% 10-15K 16.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年12条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

瑞华康源工资排名

按类别统计

销售类￥18.0K  经营管理类  客户服务类 

浙江瑞华康源科技有限公司工资待遇怎么样？瑞华康源100%的岗位拿10-50K，本科工资￥40.0K。与同行业比+43%，销售类平均工资￥18.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

瑞华康源荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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瑞华康源相关行业标签

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职位类别

销售类
占了83.3% 83.3%
经营管理类
占了33.3% 33.3%
客户服务类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

大专
占了83.3% 83.3%
本科
占了16.7% 16.7%

经验要求

3-5年
占了66.7% 66.7%
不限
占了33.3% 33.3%

查看详细分析

浙江瑞华康源科技有限公司招聘要求怎么样：瑞华康源都在招什么人？瑞华康源招聘类别销售类占比最多占83.3%，其次是经营管理类占33.3%。瑞华康源什么学历能进？大专占比最多占83.3%，其次是本科占16.7%。工作经验瑞华康源有什么要求？3-5年占比最多占66.7%，其次是不限占33.3%。瑞华康源工作地区在哪？北京占比最多占16.7%，其次是天津占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。