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发展阶段

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科瑞尔公司介绍

【总结】机械设备及电子产品批发商

常州科瑞尔科技有限公司成立于2014年,是一家集研发、制造、销售、服务于一体的科技创新型企业。 主营业务包含IGBT和SiC模块封装测试设备制造及整线集成,AGV智能物料输送系统及MES系统整合,视觉检测设备,设备升级改造、设备定制开发等服务。 面向半导体、光伏、新能源汽车、消费电子等精密制造领域,以领先技术推动行业的数字化、智能化发展。 科瑞尔始终坚持“以客户需求为导向”的经营理念,在满足客户需求的同时,保持技术水平的领先性。并与多家工业半导体行业头部企业合作,共同研发工业半导体封装设备,2020年投入研发中国*代插针机与贴合机,并取得客户测试与验证, 同年取得多项IGBT设备专利并投入生产, 先后打造了*条国产化工业级IGBT封装线,*条国产化储能级IGBT封装线,*条国产化车规级IGBT封装线,,*条国产化SiC封装线; 目前已拥有5套自研核心设备,4套量测设备以及相关整线集成配套能力,其中车规级IGBT功率模块分体插针机更入选了2023年江苏省首台(套)重大装备认定名单,填补了我国现有车规级IGBT功率模块端子插针装备制造产业空白,开启了国产化设备替代之路。 截至2023年底已拥有4项发明专利,31项实用新型专利,并被授予高新技术企业荣誉称号,荣获省级专精特新中小企业认定。 经过近十年的行业深耕和积累,科瑞尔为众多行业标杆企业打造了更先进的数字化、智能化产线,从单一的自动化设备厂商成为全产线自动化整体解决方案服务商。 步履不停,耕耘不止,未来,我们将助力更多的制造业踏上智能化进程。

展开

科瑞尔融资情况/发展历程 (共5次)

管理
A+轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 金额:数千万人民币
  • 资方:浙创投

科瑞尔招聘需求增长速度怎么样 (71个在线职位)

管理
+38%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长143%
  • 2024: 下降39%
  • 2023: 增长158%
  • 2022: 增长36%
科瑞尔历年招聘: 2026年比2025年多28个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
科瑞尔校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 2
说明:常州科瑞尔科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?科瑞尔2026年101个(增长38%),2025年73个(增长143%),2024年30个(下降39%),2023年49个(增长158%),2022年19个(增长36%),2021年14个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

科瑞尔硕士岗位人才需求分析

(更多)
持平
增长速度
2026年较2025年
科瑞尔硕士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
常州科瑞尔科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?科瑞尔历年硕士招聘职位量:2026年2个(增长38%),2025年2个(增长143%)。

科瑞尔研发实力(技术人才需求)

(更多)
常州科瑞尔科技有限公司技术人才需求怎么样?根据科瑞尔近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占30.3%,“机械/仪器仪表类”占22.7%,“其他(研发和技术类)”占21%,“电气/能源/动力类”占14.3%,“电子/电器/通信技术类”占10.1%,“美术/设计/创意类”占0.8%。 仅供参考。

科瑞尔工资待遇怎么样 (共119条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中61.4%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年119条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
常州科瑞尔科技有限公司工资待遇怎么样?科瑞尔61.4%的岗位拿20-50K,应届生工资¥12.5K。常州地区工资排名前5,与同行业比+65%,计算机/网络/技术类平均工资¥30.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

科瑞尔热招岗位工资待遇

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常州科瑞尔科技有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,算法,软件工程,机器视觉,电气,机械设计,设计工程师,调试,plc,开发工程师,机械研发,研发总监,项目经理,机械工,售后,控制工程师,自动化,c#,工程部,机械主管,点击查看详细岗位薪资分析。

科瑞尔相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了30.3% 30.3%
  • 机械/仪器仪表类
    占了22.7% 22.7%
  • 其他(研发和技术类)
    占了21% 21%
  • 经营管理类
    占了21% 21%

学历要求

  • 本科
    占了77.3% 77.3%
  • 大专
    占了19.3% 19.3%
  • 硕士
    占了2.5% 2.5%
  • 高中
    占了0.8% 0.8%

经验要求

  • 5-10年
    占了52.1% 52.1%
  • 3-5年
    占了25.2% 25.2%
  • 1-3年
    占了10.9% 10.9%
  • 不限
    占了9.2% 9.2%
查看详细分析

常州科瑞尔科技有限公司招聘要求怎么样:科瑞尔都在招什么人? 科瑞尔招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占30.3%,其次是机械/仪器仪表类占22.7%。科瑞尔什么学历能进?本科占比最多占77.3%,其次是大专占19.3%。科瑞尔学历要求高吗?硕士占2.5%。工作经验科瑞尔有什么要求?5-10年占比最多占52.1%,其次是3-5年占25.2%。科瑞尔工作地区在哪?常州占比最多占77.3%,其次是苏州占15.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,377.2645万(元)
法定代表: 唐光明
成立时间:
信用代码: 91320404313882024L
注册地址: 常州市新北区汉江路122号

上下游合作客户/供应商

科瑞尔科技采购Disco的晶圆切割设备及相关部件用于集成。 来源
供应商 半导体封装测试设备
科瑞尔科技向华润微提供封装测试设备。 来源
合作客户 半导体封装测试设备
科瑞尔科技向长电科技提供半导体封装设备。 来源
合作客户 半导体封装测试设备
科瑞尔科技向华天科技提供封装测试设备。 来源
合作客户 半导体封装测试设备
科瑞尔科技向通富微电提供半导体封装测试设备,如固晶机等。 来源
合作客户 半导体封装测试设备

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“一站式微电机解决方案制造商”
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芯片 芯片封装 驱动芯片 光电
电气 变频器 自动化 伺服驱动器
激光 环境监测 雷达 精密机械
“一家专注于连接器、连接线的研发、生产和销售的大型企业”
“智能语音及语言技术、人工智能技术研究”
“加速新一代计算体验”
“成为优质、创新、值得信赖的国际一流集成电路制造企业”
“英伟达公司发明了GPU图形处理器”
“主要进行半导体产品的研究、开发、封装、测试及生产,并提供相应的售后服务”

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