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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】电磁功能材料与结构提供商

成都佳驰电子科技股份有限公司(以下简称“公司”)成立于2008年,于2024年12月5日在上交所科创板上市,股票代码688708,是国内主要的电磁功能材料与结构(简称EMMS)提供商,专业从事EMMS的研发、测试、制造与销售,产品全面覆盖电磁功能涂层材料、电磁功能结构件、电磁维护材料和电磁兼容材料。公司位于四川省成都市新经济产业园,公司共计占地约88亩,建筑面积约10万余平米。
公司是制造业单项冠军企业、国家专精特新“小巨人”企业,先后获得国家科学技术进步奖二等奖、科学技术进步奖一等奖、四川省科学技术进步奖一等奖等近十项国家、省部级科技成果奖项,已建有“国家电磁辐射控制材料工程技术研究中心成果转化基地” “四川省科技厅创新平台” “四川省电磁兼容材料与系统工程研究中心”等国家及四川省科技创新平台。产品和技术在低频超宽带、薄型轻量化、多频谱兼容等方面具有显著优势,实现了关键核心技术自主可控。
公司设立有成都皓晶电磁测控技术有限公司、成都佳骋电子技术有限公司、深圳佳驰康电子科技有限公司。成都皓晶电磁测控技术有限公司深耕 EMMS 领域,作为电磁测试领域的朝阳力量,瞄准高端装备与民用高密度集成电子信息产业的电磁测试刚需,以创新技术为核心,专攻电磁测试技术研发、设备及能力条件集成设计与测试服务,全力打造行业前沿的创新型测试解决方案提供商。
公司深耕于EMMS细分领域,践行科技自立自强,发展新质生产力,加强原创性科技创新,促进科技创新成果转化,矢志成为 EMMS 领域国际一流的高科技企业。

公司荣誉:
国家科学技术进步奖二等奖1项
科学技术进步奖一等奖1项
四川省科学技术进步奖一等奖2项
技术发明奖二等奖1项
四川省科学技术进步奖二等奖1项
科学技术进步奖三等奖1项

公司平台:
国家制造业单项冠军企业、国家专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、国家电磁辐射控制材料工程技术研究中心成果转化基地、四川省电磁兼容材料与系统工程研究中心、四川省电磁功能材料与结构工程技术研究中心、四川省企业技术中心、博士后科研工作站。

“人才为本,技术为先”:
公司在创始人邓龙江院士(中国工程院院士)带领下,凝聚了一支在国内EMMS领域有重要影响力的研发队伍,积极与国内重点高校开展产学研合作,建有“博士后科研工作站”。目前,公司已获评全国五一劳动奖章1人、省级人才4人、市级人才7人、区级人才若干人。研发人员占比超30%,覆盖了北京航天航空大学、哈尔滨工业大学、西北工业大学、华中科技大学、电子科技大学、同济大学、西安电子科技大学、四川大学等近30所国内知名985/211高校硕士及以上毕业生,形成多元化研发人员配置。

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佳驰科技融资情况/发展历程 (共5次)

管理
IPO上市
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 板块:
  • 交易:

佳驰科技招聘需求增长速度怎么样 (38个在线职位)

管理
-23%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长104%
  • 2024: 下降61%
  • 2023: 增长84%
  • 2022: 下降19%
佳驰科技历年招聘: 2026年比2025年少21个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
佳驰科技校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 8 博士 1
说明:成都佳驰电子科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?佳驰科技2026年71个(下降23%),2025年92个(增长104%),2024年45个(下降61%),2023年116个(增长84%),2022年63个(下降19%),2021年78个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

佳驰科技硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长70%
  • 2024: 下降52%
  • 2023: 增长91%
  • 2022: 增长1000%
佳驰科技硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
成都佳驰电子科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?佳驰科技历年硕士招聘职位量:2025年17个(增长70%),2024年10个(下降52%),2023年21个(增长91%),2022年11个(增长1000%),2021年1个。佳驰科技在成都硕士人才需求中排名第144,佳驰科技硕士工资大部分在15-50K。

佳驰科技博士岗位人才需求分析

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持平
增长速度
2026年较2025年
佳驰科技博士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
成都佳驰电子科技股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?佳驰科技历年博士招聘职位量:2026年1个(下降29%),2025年1个(增长70%)。佳驰科技在成都博士人才需求中排名第158,佳驰科技博士工资大部分在30-50K。

佳驰科技研发实力(技术人才需求)

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成都佳驰电子科技股份有限公司技术人才需求怎么样?根据佳驰科技近一年招聘岗位分析,“其他(研发和技术类)”需求占18.2%,“机械/仪器仪表类”占11.9%,“电子/电器/通信技术类”占7%,“计算机/网络/技术类”占7%,“生物/制药/化工/环保类”占6.3%,“美术/设计/创意类”占2.1%。 仅供参考。

佳驰科技工资待遇怎么样 (共143条)

管理
佳驰科技薪酬概况
薪酬区间: 2K - 50K,其中42%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年143条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
成都佳驰电子科技股份有限公司工资待遇怎么样?佳驰科技42%的岗位拿6-10K,本科工资¥。成都地区工资排名第971,与同行业比持平,技工类平均工资¥21.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

佳驰科技热招岗位工资待遇

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成都佳驰电子科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:研发工程师,工艺工程,销售,设计工程师,材料研发,结构工程,会计,ps,工艺师,检测,装配,采购,厨师,工装,市场,检验,结构设计,质量,ehs,it专员,点击查看详细岗位薪资分析。

佳驰科技是中国500强吗 (更多)

是中国新经济500强,历年排名如下:

佳驰科技相关行业标签

职位类别

  • 技工类
    占了19.9% 19.9%
  • 其他(研发和技术类)
    占了19.2% 19.2%
  • 工厂生产类
    占了15.1% 15.1%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了11.6% 11.6%

学历要求

  • 本科
    占了72.6% 72.6%
  • 硕士
    占了16.4% 16.4%
  • 大专
    占了5.5% 5.5%
  • 高中
    占了2.7% 2.7%

经验要求

  • 不限
    占了35.6% 35.6%
  • 1-3年
    占了34.2% 34.2%
  • 3-5年
    占了21.2% 21.2%
  • 5-10年
    占了8.9% 8.9%
查看详细分析

成都佳驰电子科技股份有限公司招聘要求怎么样:佳驰科技都在招什么人? 佳驰科技招聘类别技工类占比最多占19.9%,其次是其他(研发和技术类)占19.2%。佳驰科技什么学历能进?本科占比最多占72.6%,其次是硕士占16.4%。佳驰科技学历要求高吗?硕士占16.4%,博士占1.4%。工作经验佳驰科技有什么要求?不限占比最多占35.6%,其次是1-3年占34.2%。佳驰科技工作地区在哪?成都占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 40,001万(元)
法定代表: 姚瑶
成立时间:
信用代码: 91510105677170167Y
注册地址: 成都市郫都区成都现代工业港南片区新经济产业园文明街西段288号

上下游合作客户/供应商

采购吸波材料、电磁功能结构件等用于军机隐身设计 来源
合作客户 飞机制造
提供隐身功能涂层及电磁功能结构件 来源
合作客户 隐身功能材料
代理供应固化剂、环氧树脂等化学品原料 来源
供应商 化学品分销
供应导电银浆、导电粉体等原材料 来源
供应商 导电粉体/浆料
供应改性工程塑料等原材料 来源
供应商 工程塑料

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光电 光器件 光通信器件 智慧工厂
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先进制造 精密制造 工业节能 联轴器
集成电路/IC 半导体 芯粒chiplet 芯片设计
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