「联芸科技怎么样」联芸科技（杭州）股份有限公司

公司概况

性质：上市公司 规模：1000-4999人 成立：12年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 联芸科技（杭州）股份有限公司。

发展阶段

阶段： IPO上市，。
排名：杭州公司人气排名第95名杭州数据运营公司人气排名第1名杭州数据存储公司人气排名第1名杭州系统级芯片公司人气排名第1名杭州数据管理公司人气排名第1名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
新闻： 2022-07-28：国产固态存储控制芯片厂商联芸科技开启上市辅导。
工资： 77.2%的岗位拿20-50K，2026年较去。硕士工资￥28.5K。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占54.4%，“计算机/网络/技术类”占47.4%，“其他（研发和技术类）”占14%。
招聘： 2026年较2025年高学历人才：硕士25个。
要求：学历：本科最多，占70.6%。经验：3-5年最多，占37.1%。
地区：分布在6个地区，杭州占56.3%，成都占12.7%，深圳占11.2%，上海占8.6%。

公司介绍

【总结】存储主控芯片供应商

联芸科技于2014年11月在中国杭州滨江创建，公司专注于数据管理相关芯片的研究及产业化。公司总部位于杭州，在上海/广州/深圳/苏州/成都设有从事研发、市场和技术支持等分支机构。公司以数据管理、通用IP、SOC芯片为核心研发方向，是目前国际上为数不多掌握数据存储管理芯片核心技术企业之一。公司推出的系列化数据存储主控芯片、AIoT信号处理及传输芯片可广泛应用于消费电子、工业控制、数据通信、智能物联等领域。

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联芸科技新闻（共1条）

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国产固态存储控制芯片厂商联芸科技开启上市辅导

来自腾讯科技 2022-07-28 11:29:35

联芸科技融资情况/发展历程（共5次）

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IPO上市

资本市场青睐度

联芸科技招聘需求增长速度怎么样（78个在线职位）

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长75%
2024：下降47%
2023：下降33%
2022：增长30%

联芸科技历年招聘：

2021年 141个 2022年 184个 2023年 123个 2024年 65个 2025年 114个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 44 深圳 13 广州 8 成都 5 苏州 4 上海 3

联芸科技校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 25 实习生 1 硕士 25

联芸科技最新招聘

说明：联芸科技（杭州）股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？联芸科技2025年114个（增长75%），2024年65个（下降47%），2023年123个（下降33%），2022年184个（增长30%），2021年141个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

联芸科技硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长300%
2024：下降57%
2023：持平0%-
2022：增长250%

联芸科技硕士历年招聘：

2021年 6个 2022年 21个 2023年 21个 2024年 9个 2025年 36个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

联芸科技（杭州）股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？联芸科技历年硕士招聘职位量：2025年36个（增长300%），2024年9个（下降57%），2023年21个（持平），2022年21个（增长250%），2021年6个。联芸科技在杭州硕士人才需求中排名第39，联芸科技硕士工资大部分在20-50K。

联芸科技研发实力（技术人才需求）

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电子/电器/通信技术类人才需求93个，占54.4%，热招岗位：

联芸科技（杭州）股份有限公司技术人才需求怎么样？根据联芸科技近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占54.4%，“计算机/网络/技术类”占47.4%，“其他（研发和技术类）”占14%，“生物/制药/化工/环保类”占2.3%，“科研类”占1.8%，“电气/能源/动力类”占1.2%。仅供参考。

联芸科技工资待遇怎么样（共171条）

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联芸科技薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中77.2%的岗位拿￥20-50K

0.6% 2-3K 2.3% 4.5-6K 0.6% 6-8K 4.1% 10-15K 14% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年171条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

联芸科技工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥28.4K  计算机/网络/技术类  质量管理类  其他（研发和技术类）  项目管理类 

联芸科技（杭州）股份有限公司工资待遇怎么样？联芸科技77.2%的岗位拿20-50K，应届生工资￥25.0K。杭州地区工资排名前30%，与同行业比+43%，电子/电器/通信技术类平均工资￥28.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

联芸科技热招岗位工资待遇

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联芸科技（杭州）股份有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，嵌入式，测试工程，sd，设计工程师，电路设计，软件工程，销售，测试开发，项目经理，ae，fa，质量，产品经理，市场，固件工程师，实习生，硬件，驱动开发，fpga，点击查看详细岗位薪资分析。

联芸科技荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了54.8% 54.8%
计算机/网络/技术类
占了46.7% 46.7%
质量管理类
占了21.8% 21.8%
其他（研发和技术类）
占了17.3% 17.3%

职位地区

学历要求

本科
占了70.6% 70.6%
硕士
占了27.4% 27.4%
不限
占了1.5% 1.5%
大专
占了0.5% 0.5%

经验要求

3-5年
占了37.1% 37.1%
不限
占了20.8% 20.8%
5-10年
占了17.8% 17.8%
应届生
占了13.7% 13.7%

查看详细分析

联芸科技（杭州）股份有限公司招聘要求怎么样：联芸科技都在招什么人？联芸科技招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占54.8%，其次是计算机/网络/技术类占46.7%。联芸科技什么学历能进？本科占比最多占70.6%，其次是硕士占27.4%。联芸科技学历要求高吗？硕士占27.4%。工作经验联芸科技有什么要求？3-5年占比最多占37.1%，其次是不限占20.8%。联芸科技工作地区在哪？杭州占比最多占56.3%，其次是成都占12.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。