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发展阶段

公司介绍

1、学软件,解读工程资料,给现场提供作业流程单
2、电子相关专业,大专以上学历,有学习过专业软件CAD\Protel优先

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招聘需求增长速度怎么样 (6个在线职位)

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 持平0%-
  • 2024: 下降7%
  • 2023: 增长8%
  • 2022: 下降54%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:昆山旭发电子有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年28个,2022年13个(下降54%),2023年14个(增长8%),2024年13个(下降7%),2025年13个(持平)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共13条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 10K,其中84.6%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年13条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
昆山旭发电子有限公司工资待遇怎么样?84.6%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥7.0K。与同行业比-60%,工厂生产类平均工资¥7.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了30.8% 30.8%
  • 客户服务类
    占了23.1% 23.1%
  • 技工类
    占了23.1% 23.1%
  • 机械/仪器仪表类
    占了15.4% 15.4%

学历要求

  • 大专
    占了53.8% 53.8%
  • 高中
    占了30.8% 30.8%
  • 本科
    占了7.7% 7.7%
  • 不限
    占了7.7% 7.7%

经验要求

  • 不限
    占了69.2% 69.2%
  • 1-3年
    占了30.8% 30.8%
查看详细分析

昆山旭发电子有限公司招聘要求怎么样:昆山旭发电子有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占30.8%,其次是客户服务类占23.1%。什么学历能进?大专占比最多占53.8%,其次是高中占30.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占69.2%,其次是1-3年占30.8%。工作地区在哪?苏州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,700万(元)
法定代表: 谌碧霞
成立时间:
信用代码: 91320583743142050G
注册地址: 江苏省昆山开发区高科技工业园汉浦路900号

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“专业制作高精密度,大尺寸印制电路板,产品主要适用于电脑、网络设备、通信设备等行业”
“从事太阳能电池背膜研发、生产和销售的上市企业”
“光器件整体解决方案提供商和光电先进封装制造服务商”
音响电子 OEM 家用音响 专业音响
电子厂/电子 外延片 半导体硅材料 半导体
电子厂/电子 电源 插头 生产
“动力锂离子电池专业生产公司”

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