工资待遇怎么样

杭州潮秀商业管理集团有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中45.7%的岗位拿10-20K，2026年较上年-31%。经营管理类岗位占比最多达32.1%，薪酬￥15-50K占比较高。本科工资￥24.2K。杭州工资￥22.7K，深圳￥18.3K。



薪酬区间: 6K - 50K，其中45.7%的岗位拿￥10-20K

9.9% 6-8K 7.4% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 14.8% 20-30K 16% 30-50K 3.7% 50K以上

说明：杭州潮秀商业管理集团有限公司工资统计来自于近一年81条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

45.7%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥38.9k 2023年 ￥23.3k 2024年 ￥27.1k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 26%

与同地区比

򀀉 5%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16356 ，杭州电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥19543

杭州潮秀商业管理集团有限公司薪酬区间：6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%，50K以上占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥27.1K，2024年平均工资￥23.3K，2023年平均工资￥38.9K。平均工资对比杭州地区公司+26%，对比杭州电子技术/半导体/集成电路行业公司+5%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥15-50K占比最多

经营管理类工资: 76.9%的岗位拿￥15-50K/月

11.5% 10-15K 19.2% 15-20K 15.4% 20-30K 42.3% 30-50K 11.5% 50K以上

经营管理类热招岗位

杭州潮秀商业管理集团有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类最多占32.1%。杭州潮秀商业管理集团有限公司各部门工资待遇怎么样？经营管理类76.9%的岗位工资拿￥15-50K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

3.7% 高中 30.9% 大专 45.7% 本科 19.8% 不限

杭州潮秀商业管理集团有限公司需要什么学历？本科占比最多，占45.7%，大专占30.9%，不限占19.8%，高中（含中专，中技）占3.7%

工资按学历统计

说明：杭州潮秀商业管理集团有限公司工资按学历统计，大专工资￥18.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

杭州潮秀商业管理集团有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，财务，导购，销售，买手，短视频，编导，门店，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：56.7%的人拿￥15-30K

2.7% 6-8K 8.1% 8-10K 8.1% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 18.9% 30-50K 5.4% 50K以上

本科热招岗位

杭州潮秀商业管理集团有限公司本科工资怎么样？56.7%的本科岗位拿￥15-30K，6-8K占%，8-10K占%，10-15K占%，30-50K占%，50K以上占%。本科热招岗位有：财务，运营，人力，hr，新媒体，买手，编导，品牌，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥15-30K占比最多

杭州工资: 51.7%的岗位拿￥15-30K/月

6.7% 6-8K 8.3% 8-10K 8.3% 10-15K 31.7% 15-20K 20% 20-30K 18.3% 30-50K 5% 50K以上

地区热招岗位

说明：杭州潮秀商业管理集团有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州51.7%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考。

员工福利待遇

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五险一金绩效奖金带薪年假弹性工作股票期权岗位晋升领导好团队聚餐生育补贴外派津贴

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 杭州潮秀商业管理集团有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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零售 +12%

分销商 -16%

供应链管理 +10%

商品供应链 +8%

国内电商 +9%

数字供应链 +41%

分销渠道 +24%

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浙江交投科教集团有限公司

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