「苏州四季酒店怎么样」新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：8年
行业： 酒店/旅游
全称： 新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司。

发展阶段

工资： 95.9%的岗位拿4.5-50K。。
要求：学历：不限最多，占41.7%。经验：1-3年最多，占62.5%。
地区：分布在1个地区，苏州占87.5%，南京占12.5%。

公司介绍

我们相信，人才的选拔是四季与您共同参与的过程。我们希望能够找到与我们团队相匹配的人才，同时四季也能符合您的价值观和个人抱负。在正式的在线申请之后，我们的人力资源与企业文化团队将与选定的候选人联系，协调面试时间。在整个过程中，您将通过面对面或线上面试的方式与我们的团队成员见面。目前您查看职位及投递简历的主要渠道：• 四季酒店官网 • *佳东方• 苏州四季HR微信公众号(请扫描右侧二维码) 酒店地址：苏州市工业园区四季路88号

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

苏州四季酒店招聘概况/发展现状（23个在线职位）

管理

暂无

增长速度

苏州四季酒店历年招聘： 2024年比2023年多1个职位

2023年 1个 2024年 2个

苏州 17 南京 1

说明：新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司招聘需求增长速度怎么样？苏州四季酒店2023年1个，2024年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

苏州四季酒店工资待遇怎么样（共24条）

管理

苏州四季酒店薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中95.9%的岗位拿￥4.5-50K

4.2% 2-3K ***  ? 4.5-6K 4.2% 6-8K 4.2% 8-10K 8.3% 10-15K 4.2% 15-20K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

苏州四季酒店工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥11.0K  经营管理类  工厂生产类  行政/后勤类  电子/电器/通信技术类 

新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司工资待遇怎么样？苏州四季酒店95.9%的岗位拿4.5-50K，本科工资￥20.6K。与同行业比+47%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥11.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

苏州四季酒店热招岗位工资待遇

（更多）

新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司员工工资高吗？为你提供：ie，pe，领班，pa，ra，te，厨师，厨房，ir，mis，ue，服务员，cto，ee，ma，od，pi，出纳，前厅，副厨，点击查看详细岗位薪资分析。

苏州四季酒店相关行业标签

酒店

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了70.8% 70.8%
经营管理类
占了33.3% 33.3%
工厂生产类
占了29.2% 29.2%
行政/后勤类
占了25% 25%

职位地区

学历要求

不限
占了41.7% 41.7%
大专
占了25% 25%
本科
占了20.8% 20.8%
高中
占了12.5% 12.5%

经验要求

1-3年
占了62.5% 62.5%
不限
占了20.8% 20.8%
3-5年
占了8.3% 8.3%
5-10年
占了8.3% 8.3%

查看详细分析

新鸿基环贸广场房地产（苏州）有限公司酒店管理分公司招聘要求怎么样：苏州四季酒店都在招什么人？苏州四季酒店招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占70.8%，其次是经营管理类占33.3%。苏州四季酒店什么学历能进？不限占比最多占41.7%，其次是大专占25%。工作经验苏州四季酒店有什么要求？1-3年占比最多占62.5%，其次是不限占20.8%。苏州四季酒店工作地区在哪？苏州占比最多占87.5%，其次是南京占12.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。