招聘要求（9个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2025年较2024年

2024：增长11%
2023：增长35%
2022：增长11%
2021：下降14%

历年招聘： 2025年比2024年少4个职位

2020年 21个 2021年 18个 2022年 20个 2023年 27个 2024年 30个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共35条）

薪酬区间: 3K - 50K，其中68.6%的岗位拿￥6-10K

5.7% 3-4.5K 8.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 11.4% 15-20K 2.9% 20-30K 2.9% 30-50K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

2.9% 初中 5.7% 高中 48.6% 大专 40% 本科 2.9% 硕士

南京时恒电子科技有限公司需要什么学历？大专占比最多，占48.6%，本科占40%，高中（含中专，中技）占5.7%，初中占2.9%，硕士占2.9%

工资按学历统计

说明：南京时恒电子科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

11.4% 1-3年 5.7% 3-5年 2.9% 5-10年 80% 不限

南京时恒电子科技有限公司经验要求高吗？不限占比最多占80%，1-3年占11.4%，3-5年占5.7%，5-10年占2.9%

工资按经验统计

说明：南京时恒电子科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥6.6K，3-5年工资￥6.4K，5-10年工资￥9.0K，不限工资￥10.9K

人员结构：经营管理类最多

经营管理类 37.1%(13) 򀀩

质量管理类 20%(7) 򀀩

销售类 17.1%(6) 򀀩

电子/电器/通信技术类 14.3%(5) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 14.3%(5) 򀀩

南京时恒电子科技有限公司有哪些部门？经营管理类最多，占37.1%，质量管理类占20%，销售类占17.1%，电子/电器/通信技术类占14.3%，贸易/物流/采购/运输类占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

南京时恒电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，业务员，部长，ma，企宣，办公室主任，外贸业务，技术部，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在南京

南京￥10.4K 88.6%(31) 򀀩

说明：南京时恒电子科技有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：南京占88.6%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2020 1 2021 2 2022 2 2023 2 2024 3 2025

南京时恒电子科技有限公司就业前景分析：2025年南京时恒电子科技有限公司在招地区3个，比2024年多1个地区

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电子元件

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工资待遇怎么样（共35条）

招聘学历要求：大专最多

工资按学历统计

招聘经验要求：不限最多

工资按经验统计

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热招岗位工资待遇

工作地区：主要分布在南京

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

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