南京海得威尔通信科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：4年
行业： 通信/电信/网络设备
全称： 南京海得威尔通信科技有限公司。

发展阶段

排名：南京公司人气排名第592名南京微波公司人气排名第10名南京射频公司人气排名第10名南京射频产品公司人气排名第9名南京模块化设计公司人气排名第5名
荣誉：国家高新技术企业高新技术企业根据算法标注
工资： 77.8%的岗位拿10-30K，2025年较去年增长64%。硕士工资￥29.7K。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占33.3%，“计算机/网络/技术类”占31.7%，“其他（研发和技术类）”占15.9%。
招聘： 2025年较2024年增长209%。高学历人才：硕士7个。
要求：学历：本科最多，占81%。经验：3-5年最多，占58.7%。
地区：分布在1个地区，南京占95.2%，成都占4.8%。

公司介绍

南京海得科技(HAROGICTechnologies)成立于2015年，公司现有员工70余人，是一家集研发、生产、销售于一体的国家高新技术企业，致力于提供高效便捷的射频通信模块化测试设备。秉承“灵巧测试”的设计理念，多来年持续专注于小型化频谱分析模块与接收机模块产品。海得科技对复杂射频系统进行思考与设计，为每一位客户提供精确可靠的先进射频仪器频率高达40 GHz。海得科技致力于拓展射频边界，突破射频创新的限制，并努力让更多客户享受到先进射频设计所带来的灵活与便利。海得科技科技客户遍及全球测试测量，射频嵌入式系统和软件定义无线电等行业。办公地址在：江苏省南京市浦口区鲲鹏大厦A座12楼主要经营：自主研发产品频谱仪发展至今已取得不错成绩公司成立已经10年

展开

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招聘概况/发展现状（45个在线职位）

管理

+209%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多23个职位

2024年 11个 2025年 34个

南京 42 成都 3

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 7

说明：南京海得威尔通信科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年11个，2025年34个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求21个，占33.3%，热招岗位：

南京海得威尔通信科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占33.3%，“计算机/网络/技术类”占31.7%，“其他（研发和技术类）”占15.9%，“美术/设计/创意类”占4.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共63条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中77.8%的岗位拿￥10-30K

1.6% 4.5-6K 3.2% 6-8K 9.5% 8-10K ***  ? 10-15K 15.9% 15-20K ***  ? 20-30K 7.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年63条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥22.7K  计算机/网络/技术类  项目管理类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

南京海得威尔通信科技有限公司工资待遇怎么样？77.8%的岗位拿10-30K，本科工资￥16.8K。南京地区工资排名前50%，与同行业比+2%，电子/电器/通信技术类平均工资￥22.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

南京海得威尔通信科技有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，技术支持，fpga，硬件，ae，fa，射频工程师，项目经理，mcu，会计，总账，生产计划，算法，pm，嵌入式，平面，施工，物料管理，申报专员，组长，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了33.3% 33.3%
计算机/网络/技术类
占了31.7% 31.7%
项目管理类
占了20.6% 20.6%
其他（研发和技术类）
占了15.9% 15.9%

职位地区

学历要求

本科
占了81% 81%
硕士
占了12.7% 12.7%
大专
占了4.8% 4.8%
高中
占了1.6% 1.6%

经验要求

3-5年
占了58.7% 58.7%
1-3年
占了25.4% 25.4%
5-10年
占了14.3% 14.3%
不限
占了1.6% 1.6%

查看详细分析

南京海得威尔通信科技有限公司招聘要求怎么样：南京海得威尔通信科技有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占33.3%，其次是计算机/网络/技术类占31.7%。什么学历能进？本科占比最多占81%，其次是硕士占12.7%。学历要求高吗？硕士占12.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占58.7%，其次是1-3年占25.4%。工作地区在哪？南京占比最多占95.2%，其次是成都占4.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。