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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
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竞品
36 个
招聘
研发实力（技术人才需求与待遇）
技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占15.4%，“生物/制药/化工/环保类”占1.1%，“计算机/网络/技术类”占1.1%。 仅供参考。
酒店/餐饮/旅游/服务类
78%(71)
技工类
24.2%(22)
医疗卫生/美容保健类
15.4%(14)
商业零售类
13.2%(12)
教育/培训类
7.7%(7)
销售类
5.5%(5)
文体/影视/写作/媒体类
3.3%(3)
保险类
2.2%(2)
其他类
2.2%(2)
客户服务类
2.2%(2)
市场/公关/媒介类
2.2%(2)
生物/制药/化工/环保类
1.1%(1)
行政/后勤类
1.1%(1)
计算机/网络/技术类
1.1%(1)
贸易/物流/采购/运输类
1.1%(1)
酒店/餐饮/旅游/服务类工资: 67.6%的岗位拿￥6-10K/月
5.6%
4.5-6K
28.2%
6-8K
39.4%
8-10K
26.8%
10-15K
酒店/餐饮/旅游/服务类 人才需求71个，占78%，热招岗位：
育婴师
月嫂
保洁
服务员
催乳师
护工
营业员
保姆
护理
洗碗
客房
收银
产后修复师
儿童陪伴师
北京母婴行业人才需求趋势分析
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-15%
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+12%
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-27%
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