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公司概况

发展阶段

公司介绍

【公司介绍】公司是一家初创公司,创始人具有10年以上留日背景,并在日本500强企业有过近6年的从事经验,后被外派至上海从事华东地区日企人力资源服务的项目推进【公司业务】1.提供人力资源相关的咨询服务2.提供绩效考评相关的咨询服务3.提供人才中介和中高端人才介绍服务

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招聘概况/发展现状 (40个在线职位)

管理
说明:上海两桥人力资源管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年66个,2025年178个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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+33%
增长速度
2025年较2024年
硕士历年招聘: 2025年比2024年多1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
上海两桥人力资源管理有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2024年3个,2025年4个。

博士岗位人才需求分析

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持平
增长速度
2025年较2024年
博士历年招聘: 2025年与2024持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
上海两桥人力资源管理有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2024年2个,2025年2个。

研发实力(技术人才需求)

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上海两桥人力资源管理有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占17.5%,“生物/制药/化工/环保类”占14.4%,“机械/仪器仪表类”占8.2%,“其他(研发和技术类)”占4.1%,“电子/电器/通信技术类”占4.1%,“电气/能源/动力类”占2.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共97条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中60.8%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年97条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海两桥人力资源管理有限公司工资待遇怎么样?60.8%的岗位拿20-50K,本科工资¥28.6K。上海地区工资排名第907,与同行业比+53%,翻译类平均工资¥23.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海两桥人力资源管理有限公司员工工资高吗?为你提供:日语,销售,招商,财务,咨询顾问,人事,化学,厂长,大客户,英语商务,运营,pe,市场,翻译,设计开发,采购,ee,ma,产品经理,供应商开发,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 翻译类
    占了45.7% 45.7%
  • 销售类
    占了42.6% 42.6%
  • 客户服务类
    占了22.3% 22.3%
  • 计算机/网络/技术类
    占了18.1% 18.1%

学历要求

  • 本科
    占了74.5% 74.5%
  • 大专
    占了20.2% 20.2%
  • 不限
    占了5.3% 5.3%

经验要求

  • 不限
    占了34% 34%
  • 1-3年
    占了25.5% 25.5%
  • 3-5年
    占了21.3% 21.3%
  • 5-10年
    占了19.1% 19.1%
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上海两桥人力资源管理有限公司招聘要求怎么样:上海两桥人力资源管理有限公司都在招什么人? 招聘类别翻译类占比最多占45.7%,其次是销售类占42.6%。什么学历能进?本科占比最多占74.5%,其次是大专占20.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占34%,其次是1-3年占25.5%。工作地区在哪?上海占比最多占61.7%,其次是苏州占9.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 周逸乾
成立时间:
信用代码: 91310230MA7HNXG29K
注册地址: 上海市宝山区地杰路58号1幢1层A区118室

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