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金华企长健才来企业管理有限公司
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人才要求
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研发实力
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“其他(研发和技术类)”占40%,“机械/仪器仪表类”占16.7%,“生物/制药/化工/环保类”占10%,“电子/电器/通信技术类”占10%,“电气/能源/动力类”占6.7%,“计算机/网络/技术类”占6.7%。 仅供参考。
其他(研发和技术类)
40%(12)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
33.3%(10)
经营管理类
20%(6)
机械/仪器仪表类
16.7%(5)
贸易/物流/采购/运输类
13.3%(4)
技工类
10%(3)
生物/制药/化工/环保类
10%(3)
电子/电器/通信技术类
10%(3)
销售类
10%(3)
人力资源类
6.7%(2)
电气/能源/动力类
6.7%(2)
行政/后勤类
6.7%(2)
计算机/网络/技术类
6.7%(2)
质量管理类
6.7%(2)
财务/审计/统计类
3.3%(1)
其他(研发和技术类)工资: 100%的岗位拿¥20-50K/月
41.7%
20-30K
58.3%
30-50K
其他(研发和技术类) 人才需求12个,占40%,热招岗位:
研发工程师
设计工程师
园林工
电气
结构设计
副部长
机械主管
机械研发
机械设计
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