中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、建筑/建材/工程
全称： 中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司。

发展阶段

排名：太原工程勘察公司人气排名第16名太原设计服务公司人气排名第10名太原工程勘察设计公司人气排名第5名太原勘察设计院公司人气排名第13名
工资： 75%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降16%。。
研发： “地质矿产冶金”需求占36.4%，“计算机/网络/技术类”占15.9%，“电气/能源/动力类”占9.1%。
招聘： 2025年较2024年增长30%。
要求：学历：大专最多，占68.2%。经验：1-3年最多，占72.7%。
地区：分布在2个地区，长治占86.4%，太原占13.6%。

公司介绍

中国地质科学院工程勘察院山西勘察分院，公司规模为少于50人，公司类型为国企，所属行业为石油/化工/矿产/地质。

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招聘需求增长速度怎么样（12个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长114%

历年招聘：

2023年 14个 2024年 30个 2025年 ? *** 

长治 7 太原 6

说明：中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司招聘需求增长速度怎么样？2023年14个，2024年30个（增长114%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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地质矿产冶金人才需求16个，占36.4%，热招岗位：

中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“地质矿产冶金”需求占36.4%，“计算机/网络/技术类”占15.9%，“电气/能源/动力类”占9.1%，“生物/制药/化工/环保类”占4.5%，“机械/仪器仪表类”占2.3%，“电子/电器/通信技术类”占2.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共44条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 15K，其中75%的岗位拿￥4.5-8K

2.3% 2-3K 18.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.3% 8-10K 2.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年44条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

地质矿产冶金￥6.8K  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  销售类  计算机/网络/技术类  电气/能源/动力类 

中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司工资待遇怎么样？75%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥6.4K。与同行业比-30%，地质矿产冶金平均工资￥6.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司员工工资高吗？为你提供：地质工程，业务员，硬件，规划，前端，岩土工程，市场，水文，算法，编辑，业务专员，会计，做饭，地质技术员，大客户，客户经理，嵌入式，工程勘察，工程师助理，市政，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

地质矿产冶金
占了36.4% 36.4%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了25% 25%
销售类
占了18.2% 18.2%
计算机/网络/技术类
占了15.9% 15.9%

职位地区

学历要求

大专
占了68.2% 68.2%
不限
占了22.7% 22.7%
本科
占了6.8% 6.8%
高中
占了2.3% 2.3%

经验要求

1-3年
占了72.7% 72.7%
3-5年
占了11.4% 11.4%
不限
占了9.1% 9.1%
5-10年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司招聘要求怎么样：中地科勘察设计有限公司山西勘察分公司都在招什么人？招聘类别地质矿产冶金占比最多占36.4%，其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占25%。什么学历能进？大专占比最多占68.2%，其次是不限占22.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占72.7%，其次是3-5年占11.4%。工作地区在哪？长治占比最多占86.4%，其次是太原占13.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。