「氨通(杭州)科技有限公司怎么样」氨通（杭州）科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：1年
行业： 石油/化工/矿产/地质
全称： 氨通（杭州）科技有限公司。

发展阶段

工资： 73.3%的岗位拿15-30K。硕士工资￥20.0K，博士工资￥40.0K。
研发： “生物/制药/化工/环保类”需求占56.7%，“机械/仪器仪表类”占26.7%，“电气/能源/动力类”占13.3%。
招聘：高学历人才：硕士5个，博士1个。
要求：学历：本科最多，占60%。经验：3-5年最多，占40%。
地区：分布在1个地区，杭州占100%。

公司介绍

氨通（杭州）科技有限公司是一家硬科技创新驱动的科创公司，基于创始人原创的通过脉冲物质/能量流的时空耦合实现化工过程强化方法论，发展和转化低温低压绿氨合成技术与装备。
核心技术包括高性能低温低压合成氨催化剂、脉冲催化合成氨反应器，以及脉冲过程智能控制系统。
使命是开发全电驱动制氨的技术和装备，为绿电本地消纳和众多绿氨用户，如火力发电厂（掺氨发电）、化肥厂（氮肥用氨）、航运和陆上加氨站（氨动力）、钢铁厂等行业客户，提供颠覆性的低成本绿氨合成技术与装备。
氨通公司由多名获得national level 人才头衔的教授联合创立，发表多篇Science/Nature及多篇期刊，团队成员涵盖多位拥有博士、硕士学位的资深工程师，拥有深厚的科研背景与行业经验。

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氨通(杭州)科技有限公司招聘概况/发展现状（22个在线职位）

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杭州 21

氨通(杭州)科技有限公司校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 5 博士 1

氨通(杭州)科技有限公司最新招聘

说明：氨通（杭州）科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

氨通(杭州)科技有限公司研发实力（技术人才需求）

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生物/制药/化工/环保类人才需求17个，占56.7%，热招岗位：

氨通（杭州）科技有限公司技术人才需求怎么样？根据氨通(杭州)科技有限公司近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”需求占56.7%，“机械/仪器仪表类”占26.7%，“电气/能源/动力类”占13.3%，“计算机/网络/技术类”占13.3%，“其他（研发和技术类）”占10%，“电子/电器/通信技术类”占10%。仅供参考。

氨通(杭州)科技有限公司工资待遇怎么样（共30条）

管理

氨通(杭州)科技有限公司薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中73.3%的岗位拿￥15-30K

6.7% 6-8K 3.3% 8-10K 10% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 6.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年30条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

氨通(杭州)科技有限公司工资排名

按类别统计

生物/制药/化工/环保类￥19.6K  技工类  机械/仪器仪表类  工厂生产类  电气/能源/动力类 

氨通（杭州）科技有限公司工资待遇怎么样？氨通(杭州)科技有限公司73.3%的岗位拿15-30K，本科工资￥18.2K。与同行业比+36%，生物/制药/化工/环保类平均工资￥19.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

氨通(杭州)科技有限公司热招岗位工资待遇

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氨通（杭州）科技有限公司员工工资高吗？为你提供：工艺工程，仿真工程师，自动化，总工，操作工，电气，设计工程师，人力，仪表，副总，化工工艺，压力容器设计，安全，材料研发，研发工程师，科学家，装配，设备工，设备设计，资源主管，点击查看详细岗位薪资分析。

氨通(杭州)科技有限公司相关行业标签

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职位类别

生物/制药/化工/环保类
占了56.7% 56.7%
技工类
占了26.7% 26.7%
机械/仪器仪表类
占了26.7% 26.7%
工厂生产类
占了16.7% 16.7%

职位地区

杭州
占了100% 100%

学历要求

本科
占了60% 60%
硕士
占了30% 30%
博士
占了6.7% 6.7%
大专
占了3.3% 3.3%

经验要求

3-5年
占了40% 40%
5-10年
占了23.3% 23.3%
不限
占了20% 20%
1-3年
占了16.7% 16.7%

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氨通（杭州）科技有限公司招聘要求怎么样：氨通(杭州)科技有限公司都在招什么人？氨通(杭州)科技有限公司招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占56.7%，其次是技工类占26.7%。氨通(杭州)科技有限公司什么学历能进？本科占比最多占60%，其次是硕士占30%。氨通(杭州)科技有限公司学历要求高吗？硕士占30%，博士占6.7%。工作经验氨通(杭州)科技有限公司有什么要求？3-5年占比最多占40%，其次是5-10年占23.3%。氨通(杭州)科技有限公司工作地区在哪？杭州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。