广州梁冶传媒有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 68.2%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长63%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占21.8%，“美术/设计/创意类”占8.2%，“机械/仪器仪表类”占2.7%。
招聘： 2026年较2025年增长1371%。
要求：学历：不限最多，占71.8%。经验：不限最多，占85.5%。
地区：分布在10个地区，广州占20%，东莞占11.8%，郑州占10.9%，成都占10.9%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘概况/发展现状（103个在线职位）

管理

+1371%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多96个职位

2025年 7个 2026年 103个

广州 21 东莞 13 成都 12 郑州 11 北京 10 天津 9

说明：广州梁冶传媒有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年103个，2025年7个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求24个，占21.8%，热招岗位：

广州梁冶传媒有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占21.8%，“美术/设计/创意类”占8.2%，“机械/仪器仪表类”占2.7%，“其他（研发和技术类）”占1.8%，“电子/电器/通信技术类”占1.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共110条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

68.2%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中68.2%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 15.5% 10-15K 6.4% 15-20K 5.5% 20-30K 4.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年110条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥8.3K  行政/后勤类  人力资源类  计算机/网络/技术类  销售类 

广州梁冶传媒有限公司工资待遇怎么样？68.2%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-25%，客户服务类平均工资￥8.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广州梁冶传媒有限公司员工工资高吗？为你提供：售后，客服，抖店，售前，分析，测试员，制作，后期，平面，行政，订单处理员，设计师，剪辑，后勤，数据标注，测试工程，短视频，财务，erp，内勤，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了51.8% 51.8%
行政/后勤类
占了30% 30%
人力资源类
占了28.2% 28.2%
计算机/网络/技术类
占了21.8% 21.8%

职位地区

学历要求

不限
占了71.8% 71.8%
大专
占了19.1% 19.1%
高中
占了4.5% 4.5%
本科
占了4.5% 4.5%

经验要求

不限
占了85.5% 85.5%
1-3年
占了14.5% 14.5%

查看详细分析

广州梁冶传媒有限公司招聘要求怎么样：广州梁冶传媒有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占51.8%，其次是行政/后勤类占30%。什么学历能进？不限占比最多占71.8%，其次是大专占19.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占85.5%，其次是1-3年占14.5%。工作地区在哪？广州占比最多占20%，其次是东莞占11.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。