鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司怎么样

公司概况

规模：少于50人 成立：7年
行业： 计算机硬件、电子技术/半导体/集成电路、智能设备、批发/零售、快速消费品(食品、饮料、化妆品) 、医疗/护理/卫生
全称： 鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司。

发展阶段

工资： 45.9%的岗位拿8-15K。。
招聘： 2026年较2025年增长1100%。
要求：学历：大专最多，占67.6%。经验：3-5年最多，占40.5%。
地区：分布在1个地区，杭州占89.2%，广州占5.4%，上海占2.7%，武汉占2.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

鲸鸣视控定位于 AI 健康管理生态平台，以可穿戴智能设备为数据入口，以 AI 数据分析与多维健康建模为核心，以健康服务协同为延展，当前聚焦用眼健康、专注力提升与行为习惯管理，未来将持续拓展至家庭健康管理等多元健康场景。平台通过持续采集用户日常健康过程数据，并与医院、视光中心等专业终端结果数据进行长期关联、校准与模型迭代，形成更精准、更个性化、更具预测能力的健康管理模型，为不同人群提供持续、可陪伴、可干预的智能健康管理服务，构建面向个人、家庭与机构的 AI 健康管理生态。

展开

招聘概况/发展现状（12个在线职位）

管理

+1100%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多33个职位

2025年 3个 2026年 36个

杭州 18

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

说明：鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2026年36个，2025年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

45.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中45.9%的岗位拿￥8-15K

2.7% 4.5-6K 13.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 18.9% 15-20K 8.1% 20-30K 10.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥21.5K  客户服务类  市场/公关/媒介类  销售类  电子/电器/通信技术类 

鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司工资待遇怎么样？45.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-23%，经营管理类平均工资￥21.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司员工工资高吗？为你提供：运营，省级经理，销售，品牌，市场，项目负责人，嵌入式，平面，设计师，软件工程，项目经理，bp，hr，pi，专利工程师，产品经理，会计，招商，文员，新媒体，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

中国眼镜协会

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职位类别

经营管理类
占了32.4% 32.4%
客户服务类
占了21.6% 21.6%
市场/公关/媒介类
占了16.2% 16.2%
销售类
占了16.2% 16.2%

职位地区

学历要求

大专
占了67.6% 67.6%
本科
占了27% 27%
不限
占了5.4% 5.4%

经验要求

3-5年
占了40.5% 40.5%
5-10年
占了29.7% 29.7%
1-3年
占了24.3% 24.3%
不限
占了5.4% 5.4%

查看详细分析

鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司招聘要求怎么样：鲸鸣（浙江）眼视光科技有限责任公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占32.4%，其次是客户服务类占21.6%。什么学历能进？大专占比最多占67.6%，其次是本科占27%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占40.5%，其次是5-10年占29.7%。工作地区在哪？杭州占比最多占89.2%，其次是广州占5.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。