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公司概况

发展阶段

  • 荣誉: 专精特新小巨人企业 专精特新企业 根据算法标注
  • 工资: 69.9%的岗位拿10-50K。硕士工资¥25.8K。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占18.5%,“电子/电器/通信技术类”占9.5%,“生物/制药/化工/环保类”占3.2%。
  • 招聘: 高学历人才:硕士3个。
  • 要求: 学历:本科最多,占81.5%。经验:3-5年最多,占32.8%。
  • 地区: 分布在4个地区,北京占37%,郑州占28%,上海占27%,杭州占6.9%。

公司介绍

东微电子材料有限公司2018年落户河南郑州航空港实验区。①东微是一家聚焦于半导体设备材料零部件的*专精特新小巨人企业,主要产品包括金属靶材、半导体设备如光刻、刻蚀、涂胶显影、量测、炉管等以及数千余种设备零部件。在北京、上海、杭州、无锡、厦门、新干、内江、阜阳、新加坡等地设有研发生产基地,服务客户有台积电、希捷、西部数据、格罗方德、中芯国际、北方华创、士兰微、长江存储等国内外知名芯片企业;②公司2023年就引入了华为海思核心背景团队,开始设计GPU、流片和大模型训练,所设计GPU芯片采用东微自己的设备生产,GPU良率超过80%,远高于国内同行水平。该GPU于2025年通过了国家电网大模型、中国气象局大模型和政府大模型;③公司已经建立了位于新疆石河子的*个算力中心,采用东微自己的GPU,目前算力中心满负荷运行,处于盈利状态;④接下来东微将建立500亿规模的算力中心,对应会定向购买数几千亿的东微半导体设备(中芯国际造600亿芯片需购买4000亿设备),北方华创和中微公司目前每年只有100-200亿设备收入,有2-3千亿市值。如果东微卖1000亿设备,将成为国内半导体设备市值*的公司;⑤另公司自主研发了采用自己GPU的机器狗,董事长还布局了油气、燃气轮机、AI数字人直播等众多新兴产业,未来发展潜力巨大。

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研发实力(技术人才需求)

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东微电子ORIENTAL MATERIALS M技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占18.5%,“电子/电器/通信技术类”占9.5%,“生物/制药/化工/环保类”占3.2%,“机械/仪器仪表类”占2.1%,“电气/能源/动力类”占1.6%,“其他(研发和技术类)”占1.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共189条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中69.9%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年189条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东微电子ORIENTAL MATERIALS M工资待遇怎么样?69.9%的岗位拿10-50K,本科工资¥25.9K。与同行业比+54%,财务/审计/统计类平均工资¥31.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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东微电子ORIENTAL MATERIALS M员工工资高吗?为你提供:融资,运营,实习生,行政,python,市场,芯片设计,设备技术,开发工程师,财务,人事,信息,客户经理,成本经理,接待,私行经理,体系工程师,保洁,副总,商务专员,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 财务/审计/统计类
    占了30.7% 30.7%
  • 经营管理类
    占了27.5% 27.5%
  • 计算机/网络/技术类
    占了18.5% 18.5%
  • 客户服务类
    占了12.2% 12.2%

学历要求

  • 本科
    占了81.5% 81.5%
  • 高中
    占了7.4% 7.4%
  • 大专
    占了7.4% 7.4%
  • 不限
    占了2.1% 2.1%

经验要求

  • 3-5年
    占了32.8% 32.8%
  • 5-10年
    占了30.7% 30.7%
  • 1-3年
    占了21.2% 21.2%
  • 不限
    占了15.3% 15.3%
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东微电子ORIENTAL MATERIALS M招聘要求怎么样:东微电子ORIENTAL MATERIALS M都在招什么人? 招聘类别财务/审计/统计类占比最多占30.7%,其次是经营管理类占27.5%。什么学历能进?本科占比最多占81.5%,其次是高中占7.4%。学历要求高吗?硕士占1.6%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占32.8%,其次是5-10年占30.7%。工作地区在哪?北京占比最多占37%,其次是郑州占28%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

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