利君股份招聘要求（16个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长94%
2024：增长20%
2023：增长529%
2022：下降88%

利君股份历年招聘： 2026年比2025年少43个职位

2021年 57个 2022年 7个 2023年 44个 2024年 53个 2025年 103个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

利君股份最新招聘

利君股份工资待遇怎么样（共84条）

利君股份薪酬区间: 2K - 20K，其中69%的岗位拿￥8-20K

1.2% 2-3K 3.6% 3-4.5K 6% 4.5-6K 19% 6-8K ***  ? 8-10K 19% 10-15K ***  ? 15-20K

利君股份历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

18.3% 高中 18.3% 大专 48.8% 本科 2.4% 硕士 12.2% 不限

利君股份需要什么学历？本科占比最多，占48.8%，高中（含中专，中技）占18.3%，大专占18.3%，不限占12.2%，硕士占2.4%

工资按学历统计

说明：利君股份工资按学历统计，大专工资￥10.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：3-5年最多

26.8% 1-3年 48.8% 3-5年 4.9% 5-10年 19.5% 不限

利君股份经验要求高吗？3-5年占比最多占48.8%，1-3年占26.8%，不限占19.5%，5-10年占4.9%

工资按经验统计

说明：利君股份工资按经验统计，1-3年工资￥10.1K，3-5年工资￥11.2K，5-10年工资￥20.6K，不限工资￥10.1K

利君股份人员结构：技工类最多

技工类 30.5%(25) 򀀩

机械/仪器仪表类 20.7%(17) 򀀩

工厂生产类 14.6%(12) 򀀩

电气/能源/动力类 14.6%(12) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 7.3%(6) 򀀩

销售类 6.1%(5) 򀀩

利君股份有哪些部门？技工类最多，占30.5%，机械/仪器仪表类占20.7%，工厂生产类占14.6%，电气/能源/动力类占14.6%，其他（研发和技术类）占11%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

利君股份热招岗位工资待遇

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利君股份发展前景怎么样

利君股份历年在招岗位地区分布

1 2021 1 2022 1 2023 1 2024 2 2025 1 2026

利君股份就业前景分析：2026年利君股份在招地区1个，比2025年少1个地区

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辊压机

机械制造 +12%

节能技术 -4%

成套设备 +2%

粉磨设备 -21%

矿山机械/设备 +33%

压力机 -15%

压装机

冶金工艺 +9%

自动化 +40%

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