工资待遇怎么样

合肥国轩高科动力能源有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中70.3%的岗位拿10-30K，2026年较上年+10%。电子/电器/通信技术类岗位占比最多达21.2%，薪酬￥20-50K占比较高。本科工资￥20.1K，硕士￥23.3K，博士￥34.2K，应届生￥14.4K。合肥工资￥20.7K，上海￥28.2K。

薪酬区间: 2K - 50K，其中70.3%的岗位拿￥10-30K

3% 2-3K 4.5% 6-8K 6.8% 8-10K ***  ? 10-15K 20.6% 15-20K ***  ? 20-30K 13.1% 30-50K

说明：合肥国轩高科动力能源有限公司工资统计来自于近一年4748条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-30K

70.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥19.7k 2021年 ￥22.6k 2022年 ￥18.9k 2023年 ￥22.9k 2024年 ￥18.8k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 65%

与同地区比

򀀉 41%

与同行比

说明：合肥地区公司平均工资￥12316 ，合肥机械/设备/重工行业公司平均工资￥14406

合肥国轩高科动力能源有限公司薪酬区间：2-3K占比3%，6-8K占比4.5%，8-10K占比6.8%，15-20K占比20.6%，30-50K占比13.1%。历年工资变化：2025年平均工资￥18.8K，2024年平均工资￥22.9K，2023年平均工资￥18.9K，2022年平均工资￥22.6K，2021年平均工资￥19.7K。平均工资对比合肥地区公司+65%，对比合肥机械/设备/重工行业公司+41%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：电子/电器/通信技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

前5%

全国需求排名 򀀩

电子/电器/通信技术类工资: 54.3%的岗位拿￥20-50K/月

2.6% 2-3K 1.9% 6-8K 3.1% 8-10K 17.6% 10-15K 19.5% 15-20K 34% 20-30K 20.3% 30-50K

电子/电器/通信技术类热招岗位

合肥国轩高科动力能源有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，电子/电器/通信技术类最多占21.2% ，招聘需求中排名第22。合肥国轩高科动力能源有限公司各部门工资待遇怎么样？电子/电器/通信技术类54.3%的岗位工资拿￥20-50K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

0.1% 初中 0.4% 高中 4.4% 大专 73.5% 本科 17.6% 硕士 2.7% 博士 1.3% 不限

合肥国轩高科动力能源有限公司需要什么学历？本科占比最多，占73.5%，硕士占17.6%，大专占4.4%，博士占2.7%，不限占1.3%，高中（含中专，中技）占0.4%，初中占0.1%

工资按学历统计

说明：合肥国轩高科动力能源有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

合肥国轩高科动力能源有限公司员工工资高吗？为你提供：研发工程师，电气，销售，质量，资深工程师，开发工程师，品质工程，工艺工程，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：74.1%的人拿￥10-30K

2.4% 2-3K 2.8% 6-8K 6.9% 8-10K ***  ? 10-15K 21.4% 15-20K ***  ? 20-30K 12.3% 30-50K

本科热招岗位

合肥国轩高科动力能源有限公司本科工资怎么样？74.1%的本科岗位拿￥10-30K，2-3K占2.4%，6-8K占2.8%，8-10K占6.9%，15-20K占21.4%，30-50K占12.3%。本科热招岗位有：质量，销售，电气，品质工程，资深工程师，设备工，开发工程师，pa，点击查看详细岗位薪资分析。

硕士工资待遇（更多）

硕士工资：63.4%的人拿￥15-30K

4.8% 2-3K 1.2% 8-10K 11.7% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 16.6% 30-50K 2.2% 50K以上

硕士热招岗位

合肥国轩高科动力能源有限公司硕士工资怎么样？63.4%的硕士岗位拿￥15-30K，2-3K占4.8%，8-10K占1.2%，10-15K占11.7%，30-50K占16.6%，50K以上占2.2%。硕士热招岗位有：研发工程师，算法，资深工程师，电气，材料研发，开发工程师，仿真工程师，安全，点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资待遇（更多）

博士工资：80.3%的人拿￥20-50K

3.1% 2-3K 0.8% 4.5-6K 1.6% 15-20K 36.2% 20-30K 44.1% 30-50K 14.2% 50K以上

博士热招岗位

合肥国轩高科动力能源有限公司博士工资怎么样？80.3%的博士岗位拿￥20-50K，2-3K占3.1%，4.5-6K占0.8%，15-20K占1.6%，20-30K占36.2%，30-50K占44.1%，50K以上占14.2%。博士热招岗位有：电气，算法，研发工程师，材料研发，plc，技术专家，资深工程师，bm，点击查看详细岗位薪资分析。

应届生工资待遇（更多）

应届生工资：57%的人拿￥10-20K

7.9% 2-3K 4% 6-8K 13% 8-10K 39.5% 10-15K 17.5% 15-20K 15.3% 20-30K 2.3% 30-50K

应届生热招岗位

合肥国轩高科动力能源有限公司应届生工资怎么样？57%的应届生岗位拿￥10-20K，2-3K占7.9%，6-8K占4%，8-10K占13%，10-15K占39.5%，15-20K占17.5%，20-30K占15.3%，30-50K占2.3%。应届生热招岗位有：实习生，电气，研发工程师，销售，项目管理，bp，hr，管理工程师，点击查看详细岗位薪资分析。