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聚光科技本科工资待遇怎么样

聚光科技（杭州）股份有限公司本科薪资待遇好吗？聚光科技本科工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中50.3%的岗位拿8-15K，聚光科技本科销售类岗位占比最多达55%，薪酬￥8-15K占比较高。聚光科技本科杭州工资￥19.0K，成都￥12.5K。

聚光科技本科薪酬区间: 2K - 50K，其中50.3%的岗位拿￥8-15K

1% 2-3K 7.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 20.2% 15-20K 12.2% 20-30K 7.4% 30-50K

说明：聚光科技（杭州）股份有限公司本科工资统计来自于近一年580条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

50.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

聚光科技本科历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 24%

与同地区比

򀀈 36%

与同行比

说明：杭州地区公司本科平均工资￥20694 ，杭州企业服务行业公司本科平均工资￥24751

聚光科技（杭州）股份有限公司本科薪酬区间：2-3K占比%，6-8K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。聚光科技本科平均工资对比杭州地区公司本科-24%，对比杭州企业服务行业公司本科-36%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

聚光科技本科工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

全国需求排名 򀀩

全国工资排名 򀀩

销售类工资: 62.4%的岗位拿￥8-15K/月

6.3% 6-8K 35.1% 8-10K 27.3% 10-15K 20.1% 15-20K 7.2% 20-30K 4.1% 30-50K

销售类热招岗位

聚光科技（杭州）股份有限公司本科有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，销售类最多占55%，招聘需求中排名第493 。聚光科技（杭州）股份有限公司本科各部门工资待遇怎么样？销售类62.4%的岗位工资拿￥8-15K。仅供参考。

聚光科技本科热招岗位工资待遇

聚光科技（杭州）股份有限公司本科员工工资高吗？为你提供：销售，大客户，技术支持，仪表，市场，售前，ba，售后，点击查看详细岗位薪资分析。

聚光科技本科工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥10-20K占比最多

杭州工资: 51.2%的岗位拿￥10-20K/月

2% 2-3K 3.1% 6-8K 10.9% 8-10K 24.6% 10-15K 26.6% 15-20K 19.5% 20-30K 11.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：聚光科技（杭州）股份有限公司本科分布在哪些城市？聚光科技本科各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州51.2%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考。

聚光科技本科员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 聚光科技员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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分析仪器 +67%

智慧水务 +16%

垃圾分类 -17%

水质监测仪 +19%

检测设备 +13%

生态建设 +15%

物联网/IoT +36%

供应链管理 +13%

运维管理 -3%

水务服务 +18%

智能化工程 +35%

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