招聘要求（4个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%
2024：增长32%
2023：增长33%

历年招聘： 2026年比2025年少91个职位

2022年 21个 2023年 28个 2024年 37个 2025年 111个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共34条）

薪酬区间: 3K - 50K，其中91.1%的岗位拿￥3-15K

***  ? 3-4.5K 17.6% 4.5-6K 17.6% 6-8K 14.7% 8-10K ***  ? 10-15K 8.8% 30-50K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：不限最多

11.8% 高中 29.4% 大专 58.8% 不限

伯瑞特酒店管理集团有限公司需要什么学历？不限占比最多，占58.8%，大专占29.4%，高中（含中专，中技）占11.8%

工资按学历统计

大专￥18.6K 򀀩

说明：伯瑞特酒店管理集团有限公司工资按学历统计，大专工资￥18.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

11.8% 1-3年 5.9% 3-5年 17.6% 5-10年 64.7% 不限

伯瑞特酒店管理集团有限公司经验要求高吗？不限占比最多占64.7%，5-10年占17.6%，1-3年占11.8%，3-5年占5.9%

工资按经验统计

说明：伯瑞特酒店管理集团有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥5.3K，3-5年工资￥9.8K，5-10年工资￥19.9K，不限工资￥8.7K

人员结构：经营管理类最多

经营管理类 58.8%(20) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 44.1%(15) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 5.9%(2) 򀀩

伯瑞特酒店管理集团有限公司有哪些部门？经营管理类最多，占58.8%，酒店/餐饮/旅游/服务类占44.1%，市场/公关/媒介类占20.6%，销售类占17.6%，客户服务类占14.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

伯瑞特酒店管理集团有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，市场，店总，总经理，运营，前台，厨师，培训，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2022 1 2023 1 2024 4 2025 1 2026

伯瑞特酒店管理集团有限公司就业前景分析：2026年伯瑞特酒店管理集团有限公司在招地区1个，比2025年少3个地区

杭州酒店集团行业人才需求趋势分析更多

酒店 +15%

度假村 +21%

酒店集团 +15%

休闲度假 +20%

关注该公司的人还关注

竞争对手（类似公司）

批量关注公司一键复制公司名称

晟通科技集团有限公司

铝板合金材料建筑铝模板铝模

达利食品集团有限公司

“中国民营企业500强，综合性现代化食品企业集团”

中铁亚欧建设投资有限公司

海外工业工程资产经营

多弗国际控股集团有限公司

股权投资新型城镇化城市更新航运

浙江雷娜科技有限公司

半导体电子设计芯片设计集成电路设计

湖州新城亿轩房地产开发有限公司酒店分公司

酒店

杭州滨盛万跃酒店管理有限公司

酒店酒店集团轻奢高端酒店

成都非遗博览园缇沃丽及盛橡酒店

酒店

深圳市沃特虹彩检测技术有限公司

“综合性第三方检验检测认证机构，主营化学物质检测，环境检测，职业卫生检测，公共卫生检测，放射卫生检测”

发现好公司，发现好客户

杭州公司招聘排名  杭州“酒店”公司招聘排名  杭州“度假村”公司招聘排名  杭州“酒店集团”公司招聘排名  杭州“休闲度假”公司招聘排名  附近的公司 

招聘要求 （4个在线职位）

最新招聘

财务经理

新媒体运营专员

财务总监（浙江内调派）

工资待遇怎么样 （共34条）