安乃达驱动技术（江苏）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：13年
行业： 仪器仪表/工业自动化、原材料和加工、电气/电力/水利、摩托车/自行车制造、机械/设备/重工、电子技术/半导体/集成电路
全称： 安乃达驱动技术（江苏）有限公司。

发展阶段

排名：无锡汽车用品公司人气排名第8名无锡两轮车公司人气排名第8名无锡电动车公司人气排名第13名无锡仪器/仪表公司人气排名第24名
荣誉：省民营科技企业省级专精特新中小企业根据算法标注
工资： 58%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年增长13%。。
招聘： 2026年较2025年下降72%。
要求：学历：大专最多，占68.4%。经验：不限最多，占36.8%。
地区：分布在2个地区，无锡占52.6%，惠州占42.1%，上海占5.3%。

公司介绍

安乃达驱动技术（江苏）有限公司于2016年成立，主要从事研发/生产/销售电动自行车，电动摩托车，控制系统。公司通过多年的研发与生产积累，已经形成直驱轮毂电机/减速轮毂电机和中置电机三大系类产品，并具备与电机相匹配的控制器/传感器/仪表等电驱动成套系统的配套供应能力，为国内外整车品牌商及生产商提供定制化的电驱动系统配置方案。

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招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

-72%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长18%
2024：增长90%
2023：增长11%
2022：下降30%

历年招聘： 2026年比2025年少34个职位

2021年 27个 2022年 19个 2023年 21个 2024年 40个 2025年 47个 2026年 13个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

无锡 2

工艺工程师（两轮车电机）

无锡 | 本科以上 | 5-10年 | 全职 | 1.5-2万·13薪

2026-08-26

smt操作工

无锡 | 高中以上 | 1-3年 | 全职 | 6000-8000元

2026-09-01

说明：安乃达驱动技术（江苏）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年13个（下降72%），2025年47个（增长18%），2024年40个（增长90%），2023年21个（增长11%），2022年19个（下降30%），2021年27个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共19条）

管理

薪酬概况

￥4.5-10K

58%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中58%的岗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 15.8% 6-8K ***  ? 8-10K 21.1% 10-15K 5.3% 15-20K 15.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥19.0K  技工类  机械/仪器仪表类  电子/电器/通信技术类  销售类 

安乃达驱动技术（江苏）有限公司工资待遇怎么样？58%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥。与同行业比-10%，工厂生产类平均工资￥19.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了36.8% 36.8%
技工类
占了26.3% 26.3%
机械/仪器仪表类
占了15.8% 15.8%
电子/电器/通信技术类
占了15.8% 15.8%

职位地区

学历要求

大专
占了68.4% 68.4%
本科
占了15.8% 15.8%
初中
占了10.5% 10.5%
高中
占了5.3% 5.3%

经验要求

不限
占了36.8% 36.8%
5-10年
占了26.3% 26.3%
1-3年
占了21.1% 21.1%
3-5年
占了15.8% 15.8%

查看详细分析

安乃达驱动技术（江苏）有限公司招聘要求怎么样：安乃达驱动技术（江苏）有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占36.8%，其次是技工类占26.3%。什么学历能进？大专占比最多占68.4%，其次是本科占15.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占36.8%，其次是5-10年占26.3%。工作地区在哪？无锡占比最多占52.6%，其次是惠州占42.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。