英格玛（苏州）控股有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：苏州公司人气排名第450名苏州服务外包公司人气排名第5名苏州人力资源外包公司人气排名第1名苏州全球化公司人气排名第19名苏州法律服务公司人气排名第1名
工资： 55.2%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长20%。硕士工资￥33.8K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占20%，“美术/设计/创意类”占3.5%，“其他（研发和技术类）”占3%。
招聘： 2026年较2025年下降29%。高学历人才：硕士16个。
要求：学历：本科最多，占72.1%。经验：5-10年最多，占46%。
地区：分布在9个地区，苏州占70.5%，上海占11.5%，杭州占2.9%，北京占1.4%。

公司介绍

英格玛集团成立于2002年，是国内知名的人力资源外包服务机构；集团致力于成为中国人力资本经营服务专家，让人力资本实现*大价值，从而推动社会发展，并让我们的世界变得更加美好。

集团主营业务包括：制造业外包、服务业外包、汉普法务外包、薪税外包、中高级人才搜寻、培训及咨询等多个专业服务领域。集团先后扎根于苏州、上海，形成双总部格局，旗下现拥有100多家分支机构（包含上海、北京、深圳、广州、重庆、天津、苏州、成都、武汉、杭州、南京、长沙、无锡、济南、郑州、西安、烟台、大连、合肥、常州、哈尔滨、沈阳等城市）；集团现有管理团队800多人，外派雇员100000多人，年培训及供应人才能力超过15万人。

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招聘需求增长速度怎么样（193个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长46%
2024：增长238%
2023：增长122%
2022：增长70%

历年招聘：

2021年 37个 2022年 63个 2023年 140个 2024年 473个 2025年 689个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

苏州 131 上海 22 杭州 9 北京 5 广州 4 深圳 4

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 7 硕士 16

说明：英格玛（苏州）控股有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年37个，2022年63个（增长70%），2023年140个（增长122%），2024年473个（增长238%），2025年689个（增长46%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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+383%

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年比2025年多23个职位

2025年 6个 2026年 29个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

英格玛（苏州）控股有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年6个（增长46%），2026年29个（下降29%）。英格玛（苏州）控股有限公司在苏州硕士人才需求中排名第57，英格玛（苏州）控股有限公司硕士工资大部分在20-50K。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求142个，占20%，热招岗位：

英格玛（苏州）控股有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占20%，“美术/设计/创意类”占3.5%，“其他（研发和技术类）”占3%，“医疗卫生/美容保健类”占2.3%，“机械/仪器仪表类”占1.4%，“电子/电器/通信技术类”占0.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共710条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中55.2%的岗位拿￥20-50K

2.7% 4.5-6K 3.5% 6-8K 13.9% 10-15K 16.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 3.9% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年710条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥31.5K  计算机/网络/技术类  销售类  客户服务类  人力资源类 

英格玛（苏州）控股有限公司工资待遇怎么样？55.2%的岗位拿20-50K，应届生工资￥4.6K。苏州地区工资排名前25%，与同行业比+78%，经营管理类平均工资￥31.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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英格玛（苏州）控股有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，总经理，人力，bp，销售，副总，业务总监，编导，hr，实习生，渠道，新媒体，猎头，设计师，业务经理，项目总，培训，bd，企业文化，大客户，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了40.8% 40.8%
计算机/网络/技术类
占了19.7% 19.7%
销售类
占了19.6% 19.6%
客户服务类
占了17.1% 17.1%

职位地区

学历要求

本科
占了72.1% 72.1%
大专
占了20.4% 20.4%
硕士
占了4.4% 4.4%
不限
占了3.1% 3.1%

经验要求

5-10年
占了46% 46%
3-5年
占了31.3% 31.3%
1-3年
占了12.1% 12.1%
不限
占了7.8% 7.8%

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英格玛（苏州）控股有限公司招聘要求怎么样：英格玛（苏州）控股有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占40.8%，其次是计算机/网络/技术类占19.7%。什么学历能进？本科占比最多占72.1%，其次是大专占20.4%。学历要求高吗？硕士占4.4%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占46%，其次是3-5年占31.3%。工作地区在哪？苏州占比最多占70.5%，其次是上海占11.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。