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中国电信专注ToB业务的“集成体系”总部

电信数智研发实力(技术人才需求与待遇)

电信数智技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占67%,“其他(研发和技术类)”占11.2%,“电子/电器/通信技术类”占3.4%,“医疗卫生/美容保健类”占2.9%,“美术/设计/创意类”占1.9%,“机械/仪器仪表类”占1%,“生物/制药/化工/环保类”占1%,“测绘技术”占0.5%,“电气/能源/动力类”占0.5%,“科研类”占0.5%。 仅供参考。

电信数智硕士岗位人才需求分析 (更多)

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 持平0%-
  • 2023: 增长17%
  • 2022: 增长184%
  • 2021: 增长533%
电信数智硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

电信数智博士岗位人才需求分析 (更多)

电信数智博士历年招聘: 2025年比2024年少10个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

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