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固定通信业务、移动通信业务服务商

中国联通工资待遇怎么样

中国联合网络通信集团有限公司薪资待遇好吗?中国联通工资高吗?薪酬区间:¥3K-50K之间,其中55.2%的岗位拿6-30K,2026年较上年+60%。中国联通计算机/网络/技术类岗位占比最多达41.6%,薪酬¥20-50K占比较高。中国联通本科工资¥24.4K,硕士¥28.0K,博士¥44.7K,应届生¥10.1K。中国联通广州工资¥29.4K,桂林¥8.4K。
中国联通薪酬区间: 3K - 50K,其中55.2%的岗位拿¥6-30K
说明:中国联合网络通信集团有限公司工资统计来自于近一年464条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥6-30K
55.2%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

中国联通历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 13%

与同地区比

򀀈 28%

与同行比

说明:北京地区公司平均工资¥18803 ,北京通信/电信运营、增值服务行业公司平均工资¥22645

中国联合网络通信集团有限公司薪酬区间:3-4.5K占比5.4%,4.5-6K占比20.3%,10-15K占比4.5%,15-20K占比6.3%,30-50K占比13.1%。中国联通历年工资变化:2021年平均工资¥28.4K,2022年平均工资¥29.2K,2023年平均工资¥24.8K,2024年平均工资¥18.9K,2025年平均工资¥10.7K。中国联通平均工资对比北京地区公司-13%,对比北京通信/电信运营、增值服务行业公司-28%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
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中国联通工资按部门统计:计算机/网络/技术类最多,岗位工资¥20-50K占比最多

中国联合网络通信集团有限公司有哪些部门?中国联通各部门工资高吗?根据近一年招聘岗位分析,计算机/网络/技术类69.5%的岗位工资为¥20-50K。 仅供参考

中国联通招聘学历要求:大专最多

中国联合网络通信集团有限公司需要什么学历?大专占比最多,占25.9%,本科占25.2%,硕士占19.2%,不限占14%,高中(含中专,中技)占12.5%,博士占3.2%

中国联通工资按学历统计

说明:中国联合网络通信集团有限公司工资按学历统计,大专工资¥6.2K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

中国联通热招岗位工资待遇

中国联合网络通信集团有限公司员工工资高吗?为你提供:研发工程师,营业员,销售,算法,人工智能,智家工程师,营业经理,客户经理,点击查看详细岗位薪资分析。

中国联通本科工资待遇 (更多)

中国联通本科工资:71.8%的人拿¥20-50K
中国联合网络通信集团有限公司本科工资怎么样?中国联通71.8%的本科岗位拿¥20-50K,4.5-6K占5.1%,6-8K占3.4%,8-10K占3.4%,10-15K占6%,15-20K占9.4%。中国联通本科热招岗位有:研发工程师,算法,开发工程师,解决方案,人工智能,市场,架构师,nlp,点击查看详细岗位薪资分析。

中国联通硕士工资待遇 (更多)

中国联通硕士工资:75.2%的人拿¥20-50K
中国联合网络通信集团有限公司硕士工资怎么样?中国联通75.2%的硕士岗位拿¥20-50K,10-15K占6.7%,15-20K占18%。中国联通硕士热招岗位有:研发工程师,算法,人工智能,应用研发,智能应用,产品经理,前端,开发工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

中国联通博士工资待遇 (更多)

中国联通博士工资:100%的人拿¥30-50K以上
中国联合网络通信集团有限公司博士工资怎么样?中国联通100%的博士岗位拿¥30-50K以上,30-50K占53.3%,50K以上占46.7%。中国联通博士热招岗位有:人工智能,ai专家,信息,安全,数据库,研发工程师,研发经理,算法,点击查看详细岗位薪资分析。

中国联通工资按地区统计:广州招聘需求最多,岗位工资¥20-50K占比最多

中国联通员工资一览表/工资排行

职位名称 薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)
说明: 中国联通员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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