雷娜科技招聘要求（12个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：下降92%
2024：下降76%
2023：增长158%

雷娜科技历年招聘： 2026年比2025年多78个职位

2022年 19个 2023年 49个 2024年 12个 2025年 1个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

雷娜科技最新招聘

雷娜科技工资待遇怎么样（共79条）

雷娜科技薪酬区间: 3K - 50K，其中87.3%的岗位拿￥20-50K

2.5% 3-4.5K 2.5% 10-15K 2.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 5.1% 50K以上

雷娜科技历年工资

￥32.9k 2022年 ￥39.5k 2023年 ￥33.8k 2024年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

78.5% 本科 19% 硕士 2.5% 不限

雷娜科技需要什么学历？本科占比最多，占78.5%，硕士占19%，不限占2.5%

工资按学历统计

说明：雷娜科技工资按学历统计，本科工资￥31.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

43% 1-3年 11.4% 3-5年 45.6% 不限

雷娜科技经验要求高吗？不限占比最多占45.6%，1-3年占43%，3-5年占11.4%

工资按经验统计

说明：雷娜科技工资按经验统计，1-3年工资￥33.7K，3-5年工资￥31.4K，不限工资￥30.3K

雷娜科技人员结构：计算机/网络/技术类最多

计算机/网络/技术类 74.7%(59) 򀀩

电子/电器/通信技术类 26.6%(21) 򀀩

其他（研发和技术类） 21.5%(17) 򀀩

生物/制药/化工/环保类 15.2%(12) 򀀩

雷娜科技有哪些部门？计算机/网络/技术类最多，占74.7%，电子/电器/通信技术类占26.6%，其他（研发和技术类）占21.5%，生物/制药/化工/环保类占15.2%，技工类占8.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

雷娜科技热招岗位工资待遇

浙江雷娜科技有限公司员工工资高吗？为你提供：硬件，后端，验证工程师，layout，开发工程师，研发工程师，软件开发，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

雷娜科技工作地区：主要分布在杭州，绍兴

杭州￥33.6K 39.2%(31) 򀀩

绍兴￥27.6K 34.2%(27) 򀀩

上海 26.6%(21) 򀀩

说明：雷娜科技在哪些城市有办公地点？主要分布如下：杭州占39.2%，绍兴占34.2%，上海占26.6%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

雷娜科技发展前景怎么样

雷娜科技历年在招岗位地区分布

3 2022 3 2023 3 2024 1 2025 3 2026

雷娜科技就业前景分析：2026年雷娜科技在招地区3个，比2025年多2个地区

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半导体 +37%

电子设计

芯片设计 +42%

集成电路设计 +63%

电子设计自动化/EDA +100%

电子产品设计

自动化控制 +44%

电子电器 +28%

处理器芯片 +92%

自动化技术 +43%

电子工程 +89%

半导体设计 +21%

存储产品 +95%

idm芯片 +100%

软件 +23%

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