「星驱怎么样」无锡星驱动力科技有限公司

公司概况

发展阶段

排名：无锡公司人气排名第26名无锡电机公司人气排名第1名无锡装配公司人气排名第1名无锡发电机公司人气排名第1名无锡发电设备公司人气排名第1名
荣誉：绿色工厂高新技术企业根据算法标注
工资： 54%的岗位拿20-50K，2026年较去年下降3%。硕士工资￥14.7K。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占30.8%，“计算机/网络/技术类”占27%，“机械/仪器仪表类”占18.1%。
招聘： 2026年较2025年增长8%。
要求：学历：本科最多，占58.8%。经验：不限最多，占80.3%。
地区：分布在5个地区，无锡占58%，杭州占18.5%，宁波占10.9%，嘉兴占8%。

公司介绍

无锡星驱动力科技有限公司是吉利控股集团旗下企业，作为全栈式电驱部件及动力系统解决方案供应商，聚焦纯电和混合动力汽车高性能电驱动系统（EDU）的研发、制造和销售。产品对标国际一线400V/800V电驱动产品，部分发电机产品销量跻身行业前三。企业在瑞典哥德堡及国内无锡、上海、宁波设有研发中心。2024年销售额超17亿元；还获评江苏省先进级智能工厂、无锡市重点产业链链主企业等荣誉。

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星驱招聘概况/发展现状（66个在线职位）

管理

+8%

增长速度

2026年较2025年

星驱历年招聘： 2026年比2025年多10个职位

2022年 3个 2025年 120个 2026年 130个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

无锡 18 杭州 12 宁波 4 嘉兴 1

星驱校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1

星驱最新招聘

说明：无锡星驱动力科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？星驱2026年130个，2025年120个，2022年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

星驱研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求73个，占30.8%，热招岗位：

无锡星驱动力科技有限公司技术人才需求怎么样？根据星驱近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占30.8%，“计算机/网络/技术类”占27%，“机械/仪器仪表类”占18.1%，“电气/能源/动力类”占13.9%，“其他（研发和技术类）”占9.7%，“科研类”占2.1%。仅供参考。

星驱工资待遇怎么样（共237条）

管理

星驱薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中54%的岗位拿￥20-50K

2.1% 4.5-6K 5.1% 6-8K 14.8% 8-10K 8% 10-15K 15.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年237条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

星驱工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥27.6K  计算机/网络/技术类  技工类  质量管理类  机械/仪器仪表类 

无锡星驱动力科技有限公司工资待遇怎么样？星驱54%的岗位拿20-50K，应届生工资￥9.0K。无锡地区工资排名前20，与同行业比+63%，电子/电器/通信技术类平均工资￥27.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

星驱热招岗位工资待遇

（更多）

无锡星驱动力科技有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，开发工程师，电控，硬件，工艺工程，qe，电气，维修工，测试工程，装配，规划，软件开发，项目经理，ba，主任工程师，操作工，系统工程师，设备维修，嵌入式，管理工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

星驱荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了30.7% 30.7%
计算机/网络/技术类
占了27.3% 27.3%
技工类
占了22.7% 22.7%
质量管理类
占了22.7% 22.7%

职位地区

学历要求

本科
占了58.8% 58.8%
大专
占了28.6% 28.6%
不限
占了7.1% 7.1%
高中
占了4.2% 4.2%

经验要求

不限
占了80.3% 80.3%
5-10年
占了8.4% 8.4%
3-5年
占了6.7% 6.7%
1-3年
占了4.2% 4.2%

查看详细分析

无锡星驱动力科技有限公司招聘要求怎么样：星驱都在招什么人？星驱招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占30.7%，其次是计算机/网络/技术类占27.3%。星驱什么学历能进？本科占比最多占58.8%，其次是大专占28.6%。星驱学历要求高吗？硕士占1.3%。工作经验星驱有什么要求？不限占比最多占80.3%，其次是5-10年占8.4%。星驱工作地区在哪？无锡占比最多占58%，其次是杭州占18.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。