「TCL新媒体怎么样」深圳TCL新技术有限公司

公司概况

性质：其他性质 规模：1000-4999人 成立：27年
行业： 通信/电信/网络设备、人工智能、计算机软件、互联网/电子商务
全称： 深圳TCL新技术有限公司。

发展阶段

排名：深圳数字电视公司人气排名第3名深圳通信终端公司人气排名第12名深圳机顶盒公司人气排名第12名深圳全球供应链公司人气排名第15名
荣誉：副理事长单位高新技术企业根据算法标注
工资： 64.2%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长6%。硕士工资￥42.1K，博士工资￥40.9K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占56.1%，“其他（研发和技术类）”占14.6%，“电子/电器/通信技术类”占8.8%。
招聘： 2026年较2025年下降31%。高学历人才：硕士4个。
要求：学历：本科最多，占86.6%。经验：5-10年最多，占35.8%。
地区：分布在7个地区，深圳占64.9%，惠州占13.2%，上海占5.5%，西安占5%。

公司介绍

公司创立于1981年，前身为中国首批13家合资企业之一——TTK家庭电器（惠州）有限公司，从事录音磁带的生产制造，后来拓展到电话、电视、手机、冰箱、洗衣机、空调、小家电、液晶面板等领域。集团现有7.5万名员工，23个研发机构，21个制造基地，在80多个国家和地区设有销售机构，业务遍及全球160多个国家和地区。

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TCL新媒体产品服务怎么样（共2个）

TCL之家

9.0， 4万次下载

TCL之家是TCL为消费者提供一站式服务而打造的移动产业互联网平台，实现智能家居连接控制，家庭服务，TCL全品类家电一站式购买与售后服务，享受基于智能电视生态的智能产品与内容...

TCL TV+

7.0， 2433次下载

TCL TV+是一款集手机遥控，视频，商城，用户服务等于一体的应用；主要功能： 1、连接设备：保证手机和TCL智能电视在同一网络； 2、虚拟遥控器，清晰直观，轻松上手； 3...

管理

TCL新媒体招聘需求增长速度怎么样（65个在线职位）

管理

-31%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降35%
2024：下降24%
2023：增长6%
2022：增长2981%

TCL新媒体历年招聘： 2026年比2025年少135个职位

2021年 27个 2022年 832个 2023年 885个 2024年 669个 2025年 435个 2026年 300个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 42 惠州 11 成都 4 上海 3 宁波 3 北京 1

TCL新媒体校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1 硕士 4

TCL新媒体最新招聘

说明：深圳TCL新技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？TCL新媒体2026年300个（下降31%），2025年435个（下降35%），2024年669个（下降24%），2023年885个（增长6%），2022年832个（增长2981%），2021年27个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

TCL新媒体硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长43%
2024：下降38%
2023：增长25%
2022：增长3500%

TCL新媒体硕士历年招聘：

2021年 1个 2022年 36个 2023年 45个 2024年 28个 2025年 40个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳TCL新技术有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？TCL新媒体历年硕士招聘职位量：2025年40个（增长43%），2024年28个（下降38%），2023年45个（增长25%），2022年36个（增长3500%），2021年1个。TCL新媒体在深圳硕士人才需求中排名第622，TCL新媒体硕士工资大部分在30-50K以上。

TCL新媒体博士岗位人才需求分析

（更多）

-50%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1900%
2024：下降80%
2023：下降44%

TCL新媒体博士历年招聘： 2026年比2025年少10个职位

2022年 9个 2023年 5个 2024年 1个 2025年 20个 2026年 10个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

深圳TCL新技术有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？TCL新媒体历年博士招聘职位量：2026年10个（下降50%），2025年20个（增长1900%），2024年1个（下降80%），2023年5个（下降44%），2022年9个。

TCL新媒体研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求242个，占56.1%，热招岗位：

深圳TCL新技术有限公司技术人才需求怎么样？根据TCL新媒体近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占56.1%，“其他（研发和技术类）”占14.6%，“电子/电器/通信技术类”占8.8%，“医疗卫生/美容保健类”占7%，“机械/仪器仪表类”占6%，“美术/设计/创意类”占3.7%。仅供参考。

TCL新媒体工资待遇怎么样（共431条）

管理

TCL新媒体薪酬概况

￥20-50K

64.2%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中64.2%的岗位拿￥20-50K

1.2% 4.5-6K 3% 6-8K 5.8% 10-15K 14.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 8.6% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年431条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

TCL新媒体工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥32.4K  其他（研发和技术类）  质量管理类  客户服务类  电子/电器/通信技术类 

深圳TCL新技术有限公司工资待遇怎么样？TCL新媒体64.2%的岗位拿20-50K，本科工资￥。深圳地区工资排名第564，与同行业比+35%，计算机/网络/技术类平均工资￥32.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

TCL新媒体热招岗位工资待遇

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TCL新媒体荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了55.4% 55.4%
其他（研发和技术类）
占了14.8% 14.8%
质量管理类
占了13.7% 13.7%
客户服务类
占了11.6% 11.6%

职位地区

学历要求

本科
占了86.6% 86.6%
硕士
占了5.2% 5.2%
博士
占了4.1% 4.1%
大专
占了2.5% 2.5%

经验要求

5-10年
占了35.8% 35.8%
3-5年
占了33.3% 33.3%
不限
占了24.1% 24.1%
1-3年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

深圳TCL新技术有限公司招聘要求怎么样：TCL新媒体都在招什么人？ TCL新媒体招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占55.4%，其次是其他（研发和技术类）占14.8%。TCL新媒体什么学历能进？本科占比最多占86.6%，其次是硕士占5.2%。TCL新媒体学历要求高吗？硕士占5.2%，博士占4.1%。工作经验TCL新媒体有什么要求？5-10年占比最多占35.8%，其次是3-5年占33.3%。TCL新媒体工作地区在哪？深圳占比最多占64.9%，其次是惠州占13.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。