东莞市商杰电子科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：4年
行业： 原材料和加工、电子技术/半导体/集成电路
全称： 东莞市商杰电子科技有限公司。

发展阶段

荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 56.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降14%。。
招聘： 2026年较2025年增长23%。
要求：学历：初中最多，占37.5%。经验：不限最多，占56.3%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

东莞商杰电子科技有限公司主要生产制造电子连接器插头类产品，如：USB，MINIUSB，MICROUSB，IEEE1394等系列的插头。公司拥有一个团结、奋进、创新的团队，多年来我们以丰富的工作经验和精湛的专业技术为众多国内外客户提供了优质的服务，获得了客户的肯定和赞誉。公司将“品质就是生命”的观念放在*位，对品质进行持续不断的改善。公司移植国际先进的管理和技术，训练有素的员工以严谨的工作态度对待每一个生产环节以确保产品始终保持高水准的质量。请各位求职者务必注明自己的个人基本信息，例如籍贯、身份证号码、出生年月日、教育背景、*低薪资要求、预计到岗时间等，以免浪费双方不必要的时间。

展开

招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

+23%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降28%
2024：下降61%
2023：增长283%

历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2022年 12个 2023年 46个 2024年 18个 2025年 13个 2026年 16个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 5

说明：东莞市商杰电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年16个（增长23%），2025年13个（下降28%），2024年18个（下降61%），2023年46个（增长283%），2022年12个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

56.3%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中56.3%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.3% 8-10K 25% 10-15K 12.5% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.9K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  质量管理类  贸易/物流/采购/运输类 

东莞市商杰电子科技有限公司工资待遇怎么样？56.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-11%，技工类平均工资￥9.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了50% 50%
工厂生产类
占了37.5% 37.5%
机械/仪器仪表类
占了25% 25%
质量管理类
占了18.8% 18.8%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

初中
占了37.5% 37.5%
不限
占了31.3% 31.3%
高中
占了12.5% 12.5%
大专
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了56.3% 56.3%
3-5年
占了31.3% 31.3%
1-3年
占了12.5% 12.5%

查看详细分析

东莞市商杰电子科技有限公司招聘要求怎么样：东莞市商杰电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占50%，其次是工厂生产类占37.5%。什么学历能进？初中占比最多占37.5%，其次是不限占31.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占56.3%，其次是3-5年占31.3%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。