「新和成研发实力、研发待遇」浙江新和成股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇） - 职友集

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新和成研发实力（技术人才需求与待遇）

新和成技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”占23.8%，“计算机/网络/技术类”占14.3%，“电气/能源/动力类”占13.4%，“其他（研发和技术类）”占12.8%，“科研类”占9.8%，“医疗卫生/美容保健类”占8.2%，“农林渔类”占7.3%，“机械/仪器仪表类”占3.7%，“电子/电器/通信技术类”占0.3%。仅供参考。

生物/制药/化工/环保类工资: 94.8%的岗位拿￥10-50K/月

5.2% 8-10K 57.1% 10-15K 5.2% 15-20K 10.4% 20-30K 22.1% 30-50K

生物/制药/化工/环保类人才需求78个，占23.8%，热招岗位：

新和成硕士岗位人才需求分析（更多）

+240%

增长速度

2025年较2024年

2024：增长150%
2023：持平0%-
2022：下降67%
2021：下降76%

新和成硕士历年招聘： 2025年比2024年多12个职位

2020年 25个 2021年 6个 2022年 2个 2023年 2个 2024年 5个 2025年 17个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

绍兴硕士需求排名 򀀩

硕士工资 򀀩

新和成博士岗位人才需求分析（更多）

+2600%

增长速度

2025年较2024年

2024：下降89%
2023：增长200%
2022：下降40%
2021：下降78%

新和成博士历年招聘：

2020年 23个 2021年 5个 2022年 3个 2023年 9个 2024年 1个 2025年 27个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

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绍兴营养健康行业人才需求趋势分析更多

医药中间体 -22%

香精香料 -21%

特种材料 -40%

工程塑料 -60%

聚苯硫醚 -64%

饲料添加剂 +9%

食品添加剂 -34%

医药原料 +6%

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