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公司概况

发展阶段

  • 工资: 65.4%的岗位拿10-50K,2026年较去年增长51%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长35%。
  • 要求: 学历:本科最多,占44.8%。经验:不限最多,占34.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,宁波占100%。

公司介绍

连众人力是一家专注于人才招聘 人事代理 劳务派遣以及教育服务的人力资源公司

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (19个在线职位)

管理
说明:宁波连众人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年17个(增长467%),2024年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共29条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中65.4%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年29条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
宁波连众人力资源有限公司工资待遇怎么样?65.4%的岗位拿10-50K,本科工资¥。与同行业比+35%,教育/培训类平均工资¥15.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 教育/培训类
    占了37.9% 37.9%
  • 销售类
    占了24.1% 24.1%
  • 技工类
    占了17.2% 17.2%
  • 翻译类
    占了17.2% 17.2%

学历要求

  • 本科
    占了44.8% 44.8%
  • 大专
    占了31% 31%
  • 不限
    占了17.2% 17.2%
  • 初中
    占了3.4% 3.4%

经验要求

  • 不限
    占了34.5% 34.5%
  • 1-3年
    占了31% 31%
  • 5-10年
    占了20.7% 20.7%
  • 3-5年
    占了13.8% 13.8%
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宁波连众人力资源有限公司招聘要求怎么样:宁波连众人力资源有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占37.9%,其次是销售类占24.1%。什么学历能进?本科占比最多占44.8%,其次是大专占31%。工作经验有什么要求?不限占比最多占34.5%,其次是1-3年占31%。工作地区在哪?宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

宁波连众人力资源有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 陈嘉明
成立时间:
信用代码: 91330212MA2H5FL16E
注册地址: 浙江省宁波市鄞州区首南街道天健巷26号601室-10

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