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人气  16.4万   |   粉丝  159   |   喜欢  87   |   反馈  82 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

中国电子科技集团公司第十研究所(以下简称十所)建于1955年5月,是中华人民共和国成立后组建的个综合性电子技术研究所,属国家一类科研单位。经过60年的发展,逐步形成以军品、民品和对外贸易为主要发展方向的新局面,并在航空电子、通信数据链、航天电子、情报侦察、敌我识别五大领域的总体设计、系统集成、设备开发等方面取得巨大成就。十所先后研制生产电子设备约6000余部(套),获国家、部、省级科技成果奖350余项,其中国家发明奖1项、国家科技进步特等奖10项、一等奖8项、二等奖18项,全国科学大会重大成果奖9项。获得国家质量金奖1枚,银质奖4枚。曾荣获批“全国文明单位”称号,多次荣获“全国五一劳动奖”。

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招聘需求增长速度怎么样 (18个在线职位)

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长46%
  • 2023: 增长55%
  • 2022: 下降66%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 17 博士 1
说明:中国电子科技集团公司第十研究所招聘需求增长速度怎么样?2021年112个,2022年38个(下降66%),2023年59个(增长55%),2024年86个(增长46%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

(更多)
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长31%
  • 2023: 增长671%
  • 2022: 下降56%
  • 2021: 下降75%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
中国电子科技集团公司第十研究所硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2020年63个,2021年16个(下降75%),2022年7个(下降56%),2023年54个(增长671%),2024年71个(增长31%)。中国电子科技集团公司第十研究所在成都硕士人才需求中排名第48,中国电子科技集团公司第十研究所硕士工资大部分在20-50K。

博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
博士历年招聘: 2024年比2023年多1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
中国电子科技集团公司第十研究所博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2020年2个,2023年1个(增长671%),2024年2个(增长31%)。中国电子科技集团公司第十研究所在成都博士人才需求中排名第105,中国电子科技集团公司第十研究所博士工资大部分在30-50K。

研发实力(技术人才需求)

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中国电子科技集团公司第十研究所技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占59.1%,“其他(研发和技术类)”占36.4%,“电子/电器/通信技术类”占22.7%,“机械/仪器仪表类”占4.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 10K - 50K,其中90.9%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中国电子科技集团公司第十研究所工资待遇怎么样?90.9%的岗位拿20-50K,成都地区工资排名前10%,与同行业比+101%,计算机/网络/技术类平均工资¥29.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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中国电子科技集团公司第十研究所员工工资高吗?为你提供:信息,论证工程师,设计师,仿真工程师,工业软件,建模,测试工程,算法,软件测试,前端,审计,开发工程师,总体论证,技术工程师,数据架构,架构师,架构设计,法务,研发工程师,系统架构,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了59.1% 59.1%
  • 其他(研发和技术类)
    占了36.4% 36.4%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了22.7% 22.7%
  • 质量管理类
    占了9.1% 9.1%

学历要求

  • 硕士
    占了95.5% 95.5%
  • 博士
    占了4.5% 4.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 3-5年
    占了40.9% 40.9%
  • 不限
    占了9.1% 9.1%
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中国电子科技集团公司第十研究所招聘要求怎么样:中国电子科技集团公司第十研究所都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占59.1%,其次是其他(研发和技术类)占36.4%。什么学历能进?硕士占比最多占95.5%,其次是博士占4.5%。学历要求高吗?硕士占95.5%,博士占4.5%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是3-5年占40.9%。工作地区在哪?成都占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

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