四川华拓光通信股份有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

阶段：并购，1.3亿人民币。
排名：成都公司人气排名第588名成都光通信服务公司人气排名第6名成都光通信系统公司人气排名第6名成都模块化设计公司人气排名第6名成都光通信技术公司人气排名第7名
荣誉：专精特新小巨人企业国家知识产权优势企业根据算法标注
工资： 60.4%的岗位拿6-20K，2026年较去年增长72%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占27.1%，“计算机/网络/技术类”占13.5%，“其他（研发和技术类）”占8.3%。
招聘： 2026年较2025年下降38%。
要求：学历：本科最多，占61.5%。经验：不限最多，占74%。
地区：分布在3个地区，绵阳占81.3%，成都占7.3%，武汉占5.2%，深圳占3.1%。

公司介绍

华拓光通信是一家集研发、生产、销售和服务为一体的光模块制造商，业务领域涉及光器件、模块化产品直至子系统的研发、生产和销售，其目前拥有 10G、25G、40G、100G 光收发模块、高速互连产品，10G/40GAOC/DAC Cable 能够满足各场景的应用。

展开

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融资情况/发展历程（共3次）

管理

并购

资本市场青睐度

招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长136%
2024：下降24%
2023：增长1133%
2022：下降86%

历年招聘：

2021年 21个 2022年 3个 2023年 37个 2024年 28个 2025年 66个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

绵阳 5 武汉 4

说明：四川华拓光通信股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年66个（增长136%），2024年28个（下降24%），2023年37个（增长1133%），2022年3个（下降86%），2021年21个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求26个，占27.1%，热招岗位：

四川华拓光通信股份有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占27.1%，“计算机/网络/技术类”占13.5%，“其他（研发和技术类）”占8.3%，“生物/制药/化工/环保类”占1%，“电气/能源/动力类”占1%，“美术/设计/创意类”占1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共96条）

管理

薪酬概况

￥6-20K

60.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中60.4%的岗位拿￥6-20K

4.2% 3-4.5K 9.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.7% 8-10K ***  ? 15-20K 10.4% 20-30K 13.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年96条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥21.0K  工厂生产类  质量管理类  销售类  计算机/网络/技术类 

四川华拓光通信股份有限公司工资待遇怎么样？60.4%的岗位拿6-20K，本科工资￥。与同行业比+1%，电子/电器/通信技术类平均工资￥21.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

四川华拓光通信股份有限公司员工工资高吗？为你提供：qe，质量，销售，工艺工程，pe，fa，助理工程，商务专员，固件工程师，测试工程，组长，ae，封装工程师，应用工程师，硬件，人事，仓管，体系工程师，制造管理，商务助理，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了27.1% 27.1%
工厂生产类
占了26% 26%
质量管理类
占了20.8% 20.8%
销售类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

本科
占了61.5% 61.5%
大专
占了29.2% 29.2%
高中
占了9.4% 9.4%

经验要求

不限
占了74% 74%
1-3年
占了14.6% 14.6%
3-5年
占了7.3% 7.3%
5-10年
占了4.2% 4.2%

查看详细分析

四川华拓光通信股份有限公司招聘要求怎么样：四川华拓光通信股份有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占27.1%，其次是工厂生产类占26%。什么学历能进？本科占比最多占61.5%，其次是大专占29.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占74%，其次是1-3年占14.6%。工作地区在哪？绵阳占比最多占81.3%，其次是成都占7.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。