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ka岗位职责

  • 客户主任(KA) 岗位职责来自 农夫山泉

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    岗位职责:
    1、完成公司下达的各项销售、回款任务及分销指标;负责经分销商的周转金计划完成;
    2、所辖业务团队的管理:包括团队稳定性、凝聚力、专业性、执行力等;
    3、根据公司要求,有效管理KA经销商:安全库存、订单满足率、仓库货龄、储运条件;
    4、所辖KA系统的管理:合同谈判、新品进场、老品维护、价格维护、促销规划/执行/追踪等;
    5、KA门店标准化管理:必备SKU、货架份额、陈列达成、价格体系、生动化;
    6、促销活动、消费者灌输活动的规划、检查、考核;
    7、确保KA费用投入的高效益产出;
    8、负责辖区内客诉处理。

    任职要求:
    1、学历:大专及以上
    2、专业:不限,市场营销、经济管理专业优先
    3、资历要求:三年以上饮料行业销售管理经验,两年以上同等职位工作经验。
    4、知识和工作能力要求:
    1)具有专业的KA知识;
    2)了解零售业的运营模式;
    3)具备对客户的管理能力;
    4)有人员管理能力,并注重团队建设;
    5)能承受压力,吃苦耐劳。
    更新于 2026-10-03
  • 美团外卖-KA大客户经理 岗位职责来自 美团

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    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。
    外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。
    我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好!
    岗位职责
    1.品牌管理:服务于全国连锁头部餐饮品牌,负责日常活动招商、合同谈判及客情维护;
    2.品牌运营:帮助连锁餐饮品牌方提升线上外卖经营能力,通过改善线上运营的方法,策略,有效提升品牌线上的流量、转化、复购等指标;
    3.专业赋能:研究餐饮外卖行业特点,品牌线上及线下经营阻碍,帮助品牌制定专业线上外卖经营方案和策略,输出赋能,帮助品牌新增长;
    4.数据分析:通过分析行业数据,品牌经营数据分析,了解行业规律,确保品牌经营策略有效性,持续指导经营方案迭代;
    5.项目管理:思考分析行业发展走势,赋能品牌共同探索下阶段新外卖商业模式,基于行业和品牌现况和未来机会点预判通过项目管理提供解决方案,拿到结果;
    岗位基本需求
    1.本科及以上学历,3年及以上大客户销售/运营工作经验;
    2.逻辑清晰,强烈的责任心和事业心,具备良好的职业素养,正直诚信;
    3.具备良好的沟通表达能力、较强的数据分析能力及良好的跨部门协作能力;
    4.适应互联网行业的快速发展,精力充沛,心态积极进取,有较强的目标意识及自驱力;
    5.具备较好的商家谈判与客户沟通能力,同时具备商家运营能力;
    具备以下者优先
    1、大型品牌营销经验
    2、专业数据分析经验
    3、快消大客户销售经验
    岗位亮点
    1.服务品类意见领袖,通过平台视角探索品类发展方向;
    2.团队nice、与优秀的人共事,有机会成为行业中具备运营思维和行业洞察的综合型人才。
    更新于 2026-10-03
  • 客户经理(战略KA客户) 岗位职责来自 迈瑞医疗

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    工作职责:
    1. 负责区域内全线产品在战略大客户市场的销售工作;
    2. 协助上级管理及维护销售渠道,开拓和维护市场以及收集市场信息,完成销售任务。
    任职资格:
    1. 本科以上学历,医学影像、临床医学等相关专业背景优先;
    2. 2年以上大型设备销售工作经验;
    3. 善于与人沟通及较好商务谈判能力;
    4. 有团队精神、敬业,能适应出差;
    5. 有医疗行业设备销售经验优先考虑。
    更新于 2026-10-03
  • 美敦力医疗器械销售(兰州)-普代/高代/KA 岗位职责来自 美敦力

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  • 美敦力医疗器械销售(沈阳)-普代/高代/KA 岗位职责来自 美敦力

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  • KA渠道经理 岗位职责来自 农夫山泉

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  • 业务代表(ka)-青岛ka办 岗位职责来自 农夫山泉

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  • 美敦力医疗器械销售(昆明)-普代/高代/KA 岗位职责来自 美敦力

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  • 美敦力医疗器械销售(上海)-普代/高代/KA 岗位职责来自 美敦力

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  • 美敦力医疗器械销售(西安)-普代/高代/KA 岗位职责来自 美敦力

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招聘学历要求:大专最多

ka需要什么学历?初中占0.1%,高中(含中专,中技)占2.5%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。ka工资按学历统计,中专工资¥10.8K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

ka经验要求高吗?应届生占0.3%,1-3年占24.3%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。ka工资按经验统计,应届生工资¥12.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

ka工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中61.6%的岗位拿¥10-30K/月,年薪¥12-36W

数据统计来自近一年 27122 份样本,截至 2026-10-04

¥10-30K
61.6%的岗位拿
?
月平均工资
年薪统计

说明:ka一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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