「创视半导体怎么样」创视半导体（杭州）有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：3年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 创视半导体（杭州）有限公司。

发展阶段

阶段： B+轮，数亿人民币。
排名：杭州低功耗公司人气排名第8名杭州安全防护公司人气排名第14名杭州传感器公司人气排名第22名杭州工业成像公司人气排名第22名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 64.7%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长51%。。
招聘： 2026年较2025年下降55%。
要求：学历：本科最多，占88.2%。经验：3-5年最多，占52.9%。
地区：分布在3个地区，上海占35.3%，成都占35.3%，杭州占29.4%。

公司介绍

创视半导体（深圳）有限公司诚聘

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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创视半导体融资情况/发展历程（共3次）

管理

B+轮

资本市场青睐度

创视半导体招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

管理

-55%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1350%

创视半导体历年招聘： 2026年比2025年少16个职位

2024年 2个 2025年 29个 2026年 13个

上海 3 杭州 1 成都 1

创视半导体最新招聘

说明：创视半导体（杭州）有限公司招聘需求增长速度怎么样？创视半导体2026年13个（下降55%），2025年29个（增长1350%），2024年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

创视半导体工资待遇怎么样（共17条）

管理

创视半导体薪酬概况

￥20-50K

64.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中64.7%的岗位拿￥20-50K

17.6% 3-4.5K 5.9% 6-8K 5.9% 10-15K 5.9% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

创视半导体工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥25.4K  工厂生产类  销售类  客户服务类  技工类 

创视半导体（杭州）有限公司工资待遇怎么样？创视半导体64.7%的岗位拿20-50K，本科工资￥。杭州地区工资排名第632，与同行业比+16%，电子/电器/通信技术类平均工资￥25.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

创视半导体荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了35.3% 35.3%
工厂生产类
占了23.5% 23.5%
销售类
占了23.5% 23.5%
客户服务类
占了17.6% 17.6%

职位地区

学历要求

本科
占了88.2% 88.2%
高中
占了5.9% 5.9%
大专
占了5.9% 5.9%

经验要求

3-5年
占了52.9% 52.9%
不限
占了35.3% 35.3%
1-3年
占了11.8% 11.8%

查看详细分析

创视半导体（杭州）有限公司招聘要求怎么样：创视半导体都在招什么人？创视半导体招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占35.3%，其次是工厂生产类占23.5%。创视半导体什么学历能进？本科占比最多占88.2%，其次是高中占5.9%。工作经验创视半导体有什么要求？3-5年占比最多占52.9%，其次是不限占35.3%。创视半导体工作地区在哪？上海占比最多占35.3%，其次是成都占35.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。