宁波法逊派客进出口有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：100-499人 成立：9年
行业： 服装/纺织/皮革、贸易/进出口
全称： 宁波法逊派客进出口有限公司。

发展阶段

排名：宁波儿童服饰公司人气排名第3名宁波梭织公司人气排名第3名宁波婴童服装公司人气排名第3名宁波外贸服装公司人气排名第3名
工资： 70%的岗位拿8-15K，2026年较去。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占34%，“计算机/网络/技术类”占32%，“咨询/顾问类”占2%。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：大专最多，占52%。经验：5-10年最多，占50%。
地区：分布在3个地区，宁波占74%，上海占12%，广州占10%，杭州占4%。

公司介绍

宁波法逊派客进出口有限公司是一家外商独资的服装主营业务的外贸公司,产品系列为梭织、针织类的男装、女装、童装、牛仔、衬衣等五大系列，另加服饰配件类：鞋类、箱包类等，年业务量超过8000万美金，公司将为员工提供完善的培训、充裕的发展空间、有竞争力的薪水、良好的福利。我们真诚欢迎每一位有才能、有潜力并努力工作的人才加盟，与我们共同开拓公司更广阔的前景，创造您更锦绣的未来！

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长126%
2024：增长533%
2023：下降50%

历年招聘：

2022年 6个 2023年 3个 2024年 19个 2025年 43个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宁波 2 上海 1

说明：宁波法逊派客进出口有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年43个（增长126%），2024年19个（增长533%），2023年3个（下降50%），2022年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求17个，占34%，热招岗位：

宁波法逊派客进出口有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占34%，“计算机/网络/技术类”占32%，“咨询/顾问类”占2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共50条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

70%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中70%的岗位拿￥8-15K

2% 4.5-6K 10% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 6% 15-20K 8% 20-30K 4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年50条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥13.1K  计算机/网络/技术类  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类  客户服务类 

宁波法逊派客进出口有限公司工资待遇怎么样？70%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比+10%，美术/设计/创意类平均工资￥13.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

宁波法逊派客进出口有限公司员工工资高吗？为你提供：设计师，运营，陈列，项目经理，平面，采购，产品经理，开发工程师，软件开发，买手，仓储，分析，物流经理，童装设计，跨境电商，运维，ba，pi，会计助理，制版，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

美术/设计/创意类
占了34% 34%
计算机/网络/技术类
占了32% 32%
经营管理类
占了26% 26%
贸易/物流/采购/运输类
占了24% 24%

职位地区

学历要求

大专
占了52% 52%
本科
占了42% 42%
高中
占了4% 4%
不限
占了2% 2%

经验要求

5-10年
占了50% 50%
3-5年
占了38% 38%
1-3年
占了10% 10%
不限
占了2% 2%

查看详细分析

宁波法逊派客进出口有限公司招聘要求怎么样：宁波法逊派客进出口有限公司都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占34%，其次是计算机/网络/技术类占32%。什么学历能进？大专占比最多占52%，其次是本科占42%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是3-5年占38%。工作地区在哪？宁波占比最多占74%，其次是上海占12%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。