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发展阶段

公司介绍

浙江清华柔性电子技术研究院是由浙江省人民政府和清华大学共同打造的柔性电子技术领域新型科研机构,于2017年11月正式注册成立。2022年,清华大学柔性电子技术实验室正式成立。实验室按照“一体两翼”总体布局,由清华大学和嘉兴市政府分别在两地实体化建设,校内以基础研究和应用基础研究为主,柔电院以制造技术和形成能力为主。
柔电院拥有研发办公生产测试场地近100000㎡,其中生产测试场地8700㎡,拥有~5000㎡百级、千级、万级、十万级净化等级中试车间,设备资产近1.5亿元,具备完备的芯片减薄、微组装、SIP集成、先进封装、高精度SMT、柔性阵列天线、射频芯片、TR组件测试、老炼与筛选、环境测试的硬件平台。
柔电院/实验室以灵活的引才机制大力引进高层次人才,拥有微波天线、微波射频、电路与软件、结构与仿真、模拟芯片、先进工艺等专业研究团队,现有全职员工近140人,科研人员中具有博士和硕士学位人员占比超80%;高端人才中有中外院士5人、*人才15人、省级人才8人、市级人才16人。同时,柔电院建有*博士后科研工作站,已有40余位国内外一流大学博士生进站工作。

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招聘需求增长速度怎么样 (25个在线职位)

管理
+20%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降27%
  • 2024: 下降18%
  • 2023: 下降23%
  • 2022: 下降56%
历年招聘: 2026年比2025年多9个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 2 博士 8
说明:浙江清华柔性电子技术研究院招聘需求增长速度怎么样?2026年54个(增长20%),2025年45个(下降27%),2024年62个(下降18%),2023年76个(下降23%),2022年99个(下降56%),2021年224个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

(更多)
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降33%
  • 2024: 下降52%
  • 2023: 增长9%
  • 2022: 增长53%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
浙江清华柔性电子技术研究院硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2025年8个(下降33%),2024年12个(下降52%),2023年25个(增长9%),2022年23个(增长53%),2021年15个。浙江清华柔性电子技术研究院在嘉兴硕士人才需求中排名第73,浙江清华柔性电子技术研究院硕士工资大部分在20-50K。

博士岗位人才需求分析

(更多)
-9%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降21%
  • 2024: 增长40%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 增长25%
博士历年招聘: 2026年比2025年少1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
浙江清华柔性电子技术研究院博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2026年10个(下降9%),2025年11个(下降21%),2024年14个(增长40%),2023年10个(持平),2022年10个(增长25%),2021年8个。浙江清华柔性电子技术研究院在嘉兴博士人才需求中排名第7,浙江清华柔性电子技术研究院博士工资大部分在20-50K。

研发实力(技术人才需求)

(更多)
浙江清华柔性电子技术研究院技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占39.2%,“其他(研发和技术类)”占29.7%,“计算机/网络/技术类”占28.4%,“科研类”占23%,“机械/仪器仪表类”占9.5%,“医疗卫生/美容保健类”占5.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共74条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中56.7%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年74条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江清华柔性电子技术研究院工资待遇怎么样?56.7%的岗位拿20-50K,本科工资¥。嘉兴地区工资排名前5,与同行业比+81%,电子/电器/通信技术类平均工资¥29.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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浙江清华柔性电子技术研究院员工工资高吗?为你提供:产品经理,市场,硬件,算法,财务,运营,人力,射频工程师,技术研发,机械工,注塑,测试工程,研发主管,研发工程师,研究员,销售,fpga,ic工程师,产品负责人,人事,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 电子/电器/通信技术类
    占了39.2% 39.2%
  • 其他(研发和技术类)
    占了29.7% 29.7%
  • 计算机/网络/技术类
    占了28.4% 28.4%
  • 客户服务类
    占了24.3% 24.3%

学历要求

  • 本科
    占了58.1% 58.1%
  • 博士
    占了23% 23%
  • 硕士
    占了16.2% 16.2%
  • 大专
    占了2.7% 2.7%

经验要求

  • 不限
    占了56.8% 56.8%
  • 5-10年
    占了17.6% 17.6%
  • 1-3年
    占了16.2% 16.2%
  • 3-5年
    占了9.5% 9.5%
查看详细分析

浙江清华柔性电子技术研究院招聘要求怎么样:浙江清华柔性电子技术研究院都在招什么人? 招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占39.2%,其次是其他(研发和技术类)占29.7%。什么学历能进?本科占比最多占58.1%,其次是博士占23%。学历要求高吗?博士占23%,硕士占16.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占56.8%,其次是5-10年占17.6%。工作地区在哪?嘉兴占比最多占85.1%,其次是北京占8.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 20万(元)
法定代表: 冯叶成
成立时间:
信用代码: 52330000MJ8731851G
注册地址: 浙江省嘉兴市南湖区浙江清华长三角研究院B座15层

上下游合作客户/供应商

合作研发柔性电子传感器用于安防监控系统。 来源
合作客户 安防监控
联合开发柔性电子技术在安防摄像头及智能感知领域的应用。 来源
合作客户 安防监控
合作开发柔性电子技术在笔记本电脑及可穿戴设备中的应用。 来源
合作客户 智能终端
合作开发柔性电子技术在智能终端中的应用,设立联合创新实验室。 来源
合作客户 智能终端
双方共建柔性显示技术联合实验室,推动柔性显示产业化。 来源
合作客户 显示面板

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