纽鼐机器人（杭州）有限公司怎么样

公司概况

性质：外企代表处 规模：1000-4999人 成立：1年
行业： 仪器仪表/工业自动化、人工智能
全称： 纽鼐机器人（杭州）有限公司。

发展阶段

排名：杭州公司人气排名第243名杭州多模态公司人气排名第3名杭州具身智能公司人气排名第6名杭州自动化生产公司人气排名第7名杭州智能工厂公司人气排名第9名
工资： 82.4%的岗位拿20-50K。硕士工资￥46.1K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占76.5%，“机械/仪器仪表类”占42.4%，“电子/电器/通信技术类”占20%。
招聘： 2026年较2025年增长1825%。高学历人才：硕士15个。
要求：学历：本科最多，占79.2%。经验：3-5年最多，占45.8%。
地区：分布在1个地区，杭州占99%，上海占1%。

公司介绍

Founded in 2019 by David Reger in Metzingen, NEURA Robotics is the only company worldwide that designs manufactures intelligent, cognitive robots in-house. With groundbreaking products such as MAiRA, the world’s first cognitive robot, MiPA, an intelligent versatile robotic assistant fvarious areas of life, NEURA is paving the way fa new era of robotics. In addition, NEURA has created the Neuraverse, the world’s first scalable robotics app store: a continuously learning ecosystem that connects users, developers, experts, companies.
In September 2025, NEURA Robotics established its China headquarters in Hangzhou will launch NEURA Gym, an embodied AI training facility. Through deep collaboration with local ecosystem partners, the company continues to drive innovation industrial application in robotics technology.
NEURA Robotics成立于2019年，总部位于德国梅青根，是一家专注于认知机器人自主研发与智能制造的全球化机器人生态企业。NEURA的核心产品矩阵丰富多元：涵盖欧洲先进可实现量产的人形机器人4NE1 Gen 3.5、多功能智能个人助手MiPA、全球先进认知协作机器人MAiRA、轻量化工业协作机器人LARA，以及自主移动平台MAV。同时，NEURA打造了可灵活拓展的机器人应用商店Neuraverse，构建具备持续学习能力的机器人生态系统，连接全球用户、开发者、行业专家与合作企业。
2025年9月，NEURA Robotics在杭州设立中国区总部，并将落地具身智能训练场NEURA Gym，携手国内生态伙伴深度联动，持续推动机器人技术创新与产业落地。

展开

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招聘概况/发展现状（60个在线职位）

管理

+1825%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多73个职位

2025年 4个 2026年 77个

杭州 46

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 15

No.298

杭州企业招聘排名 򀀩

说明：纽鼐机器人（杭州）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年77个，2025年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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纽鼐机器人（杭州）有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？。纽鼐机器人（杭州）有限公司在杭州硕士人才需求中排名第87，纽鼐机器人（杭州）有限公司硕士工资大部分在30-50K以上。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求65个，占76.5%，热招岗位：

纽鼐机器人（杭州）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占76.5%，“机械/仪器仪表类”占42.4%，“电子/电器/通信技术类”占20%，“其他（研发和技术类）”占12.9%，“电气/能源/动力类”占7.1%，“美术/设计/创意类”占2.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共85条）

管理

薪酬概况

￥20-50K

82.4%的岗位拿

薪酬区间: 15K - 50K，其中82.4%的岗位拿￥20-50K

3.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 14.1% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年85条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥37.3K  机械/仪器仪表类  电子/电器/通信技术类  其他（研发和技术类）  经营管理类 

纽鼐机器人（杭州）有限公司工资待遇怎么样？82.4%的岗位拿20-50K，本科工资￥。杭州地区工资排名前10%，与同行业比+94%，计算机/网络/技术类平均工资￥37.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

纽鼐机器人（杭州）有限公司员工工资高吗？为你提供：嵌入式，开发工程师，算法，产品经理，数据采集，软件工程，软件经理，ee，后端，电气，硬件，研发负责人，系统工程师，系统集成，结构工程，软件开发，运维，ea，ps，市场，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了76% 76%
机械/仪器仪表类
占了43.8% 43.8%
电子/电器/通信技术类
占了21.9% 21.9%
其他（研发和技术类）
占了11.5% 11.5%

职位地区

学历要求

本科
占了79.2% 79.2%
硕士
占了19.8% 19.8%
大专
占了1% 1%

经验要求

3-5年
占了45.8% 45.8%
5-10年
占了41.7% 41.7%
1-3年
占了8.3% 8.3%
不限
占了4.2% 4.2%

查看详细分析

纽鼐机器人（杭州）有限公司招聘要求怎么样：纽鼐机器人（杭州）有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占76%，其次是机械/仪器仪表类占43.8%。什么学历能进？本科占比最多占79.2%，其次是硕士占19.8%。学历要求高吗？硕士占19.8%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占45.8%，其次是5-10年占41.7%。工作地区在哪？杭州占比最多占99%，其次是上海占1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。