常熟市通和人力资源服务有限公司研发实力（技术人才需求与待遇） - 职友集

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研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占9.7%，“电子/电器/通信技术类”占7.5%，“机械/仪器仪表类”占6.9%，“其他（研发和技术类）”占6.6%，“生物/制药/化工/环保类”占3.8%，“医疗卫生/美容保健类”占3.1%，“电气/能源/动力类”占2.8%，“美术/设计/创意类”占1.3%，“科研类”占0.9%，“测绘技术”占0.6%，“地质矿产冶金”占0.3%。仅供参考。

工厂生产类工资: 89.7%的岗位拿￥8-50K/月

6.5% 6-8K 18.2% 8-10K 15.6% 10-15K 2.6% 15-20K 14.3% 20-30K 39% 30-50K 3.9% 50K以上

工厂生产类人才需求77个，占24.1%，热招岗位：

硕士岗位人才需求分析（更多）

2026年较2025年

2025：增长900%
2024：增长100%

硕士历年招聘：

2021年 5个 2023年 1个 2024年 2个 2025年 20个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

硕士工资 򀀩

博士岗位人才需求分析（更多）

-75%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%

博士历年招聘：

2024年 2个 2025年 4个 2026年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

博士工资 򀀩

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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苏州医药工业行业人才需求趋势分析更多

企业服务 +14%

人力资源咨询服务 -30%

车机系统 +26%

汽车中控 +20%

车载终端 +22%

医药工业 +24%

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