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发展阶段

公司介绍

【总结】专业从事脑起搏器技术研发、生产及销售

景昱医疗 SceneRay|脑深部电刺激(DBS)神经调控全球创新者 景昱医疗科技(苏州)股份有限公司2011年创立于苏州工业园区,是国家高新技术企业、工信部重点小巨人、江苏省潜在独角兽,已启动IPO进程。公司深耕脑深部电刺激(DBS)神经调控领域十五年,是国内赛道*企业之一。 公司自研双靶点核心调控算法,累计申请全球专利 700 余项。产品管线覆盖帕金森病、药物成瘾、强迫症、抑郁症等适应症;其中用于成瘾治疗的脑机接口 DBS 产品,获中国 NMPA 与美国 FDA 双认证,纳入突破性医疗器械通道。产品落地国内 300 余家三甲医院,业务覆盖全球 18 个国家,在国内帕金森 DBS 市场拥有稳定市场份额,难治性精神疾病神经调控方向具备较强的国际竞争力。 从研发到商业化全流程自主,你将获得跨环节的完整经验。公司是国家脑机接口产业联盟理事单位、中国医学装备协会脑神经网络分会副会长单位。 公司现有员工规模 400 + 人,其中研发团队 100 + 人,硕博占比超 40%,董事长入选中国脑机接口 50 人论坛。 在这里,你将参与脑科学前沿项目,见证技术从实验室走向临床、从国内走向海外的完整落地过程。我们提供:有竞争力的薪酬 + 绩效奖金、五险一金、带薪年假、弹性工时与双休、学术会议参会支持、跨部门轮岗与清晰晋升通道、苏州人才落户及购房政策对接。 诚邀脑科学、医疗器械、注册临床、政府事务、市场与产品方向人才加入景昱,共同解码大脑。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

景昱医疗融资情况/发展历程 (共3次)

管理
D轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 金额:数亿人民币
  • 资方:燕创资本,德屹资本,太浩创...

景昱医疗招聘需求增长速度怎么样 (54个在线职位)

管理
-7%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长63%
  • 2024: 下降50%
  • 2023: 增长4%
  • 2022: 下降16%
景昱医疗历年招聘: 2026年比2025年少16个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
景昱医疗校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 5 博士 1
说明:景昱医疗科技(苏州)股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?景昱医疗2026年205个(下降7%),2025年221个(增长63%),2024年136个(下降50%),2023年274个(增长4%),2022年264个(下降16%),2021年314个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

景昱医疗硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
  • 2024: 下降77%
  • 2023: 下降19%
  • 2022: 下降76%
景昱医疗硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
景昱医疗科技(苏州)股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?景昱医疗历年硕士招聘职位量:2025年10个(增长100%),2024年5个(下降77%),2023年22个(下降19%),2022年27个(下降76%),2021年112个。景昱医疗在苏州硕士人才需求中排名第243,景昱医疗硕士工资大部分在20-50K。

景昱医疗研发实力(技术人才需求)

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景昱医疗科技(苏州)股份有限公司技术人才需求怎么样?根据景昱医疗近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占22.8%,“计算机/网络/技术类”占21.3%,“电子/电器/通信技术类”占17.8%,“其他(研发和技术类)”占8.4%,“机械/仪器仪表类”占6.9%,“生物/制药/化工/环保类”占3%。 仅供参考。

景昱医疗工资待遇怎么样 (共202条)

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景昱医疗薪酬概况
薪酬区间: 6K - 50K,其中80.6%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年202条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
景昱医疗科技(苏州)股份有限公司工资待遇怎么样?景昱医疗80.6%的岗位拿10-50K,本科工资¥。苏州地区工资排名前35,与同行业比+48%,销售类平均工资¥12.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

景昱医疗热招岗位工资待遇

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景昱医疗科技(苏州)股份有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,业务发展,发展专员,嵌入式,开发工程师,硬件,医疗器械,项目经理,临床,外科医生,神经外科,设计工程师,软件开发,运营,ba,产品经理,市场,开发主管,拓展,设计转换工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

景昱医疗相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了33% 33%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了24.4% 24.4%
  • 计算机/网络/技术类
    占了19% 19%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了17.9% 17.9%

学历要求

  • 本科
    占了45.9% 45.9%
  • 大专
    占了28% 28%
  • 不限
    占了15.1% 15.1%
  • 硕士
    占了10.8% 10.8%

经验要求

  • 不限
    占了41.9% 41.9%
  • 5-10年
    占了21.5% 21.5%
  • 3-5年
    占了20.4% 20.4%
  • 1-3年
    占了16.1% 16.1%
查看详细分析

景昱医疗科技(苏州)股份有限公司招聘要求怎么样:景昱医疗都在招什么人? 景昱医疗招聘类别销售类占比最多占33%,其次是医疗卫生/美容保健类占24.4%。景昱医疗什么学历能进?本科占比最多占45.9%,其次是大专占28%。景昱医疗学历要求高吗?硕士占10.8%,博士占0.4%。工作经验景昱医疗有什么要求?不限占比最多占41.9%,其次是5-10年占21.5%。景昱医疗工作地区在哪?苏州占比最多占58.8%,其次是乌鲁木齐占5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 36,000万(元)
法定代表: 宁益华
成立时间:
信用代码: 91320594583742080J
注册地址: 中国(江苏)自由贸易试验区苏州片区苏州工业园区新庆路71号3楼、4楼

上下游合作客户/供应商

全国范围经销脑深部电刺激系统 来源
合作客户 经销商
合作开发新一代神经调控技术 来源
供应商 产学研合作
共建神经调控技术联合实验室 来源
供应商 产学研合作
开展帕金森病脑起搏器临床研究 来源
供应商 临床研究合作
开展脑深部电刺激系统临床试验 来源
供应商 临床研究合作

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“使命: 品质驰骋世界,科技引领全球”
“一家专注于连接器、连接线的研发、生产和销售的大型企业”
手术器械 医疗器械 外科手术设备 医疗科技
电动工具 花园工具 智能机器人 牧草机械
医疗器械 医用耗材 医用材料 生产
医疗科技 研发 介入治疗 医学科技/技术
基因治疗 生产 医疗器械 健康解决方案
“专业从事高精度、高性能和高附加值微球材料的研发、生产、销售”
“医疗器械研发生产商”
“人工心脏研发企业”
集成电路设计 算力芯片 研发 算力
医疗器械 医疗仪器 仪器设备 药理仪器
“光电器件及相关材料制造商”
诊断试剂 试剂 分子诊断试剂 体外诊断仪器
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