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司管岗位职责

  • 驻省外分公司管理人员(储备干部) 岗位职责来自 泷澄建设集团

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    负责项目财务、法务资料把关,能吃苦,适应能力好,方便省外区域外派,有事业心。 提供社保、医保,住房公积金
    更新于 2026-10-29
  • 印染公司管培生(生产管理方向) 岗位职责来自 江苏鼎德针织有限公司

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    培养方向:车间主管→生产经理→运营总监,为公司培养未来生产运营管理骨干

    岗位职责

    1. 参与车间全流程轮岗,覆盖前处理、染色、印花、后整理、质检、化验室、生产计划等岗位,熟悉印染全生产工序、设备、工艺标准。

    2. 深入生产一线,跟踪大货生产,学习识别布面疵点(色花、色差、缸差、纬斜、牢度不良等),记录工艺参数、生产异常,协助完成问题复盘。

    3. 协助生产计划人员跟进订单排产、工序流转,统计产量、良品率、损耗、交期达成等运营基础数据,制作生产报表。

    4. 参与品质管控,协助巡检、首样核对,整理质量问题台账,协助处理客诉基础资料收集。

    5. 学习车间现场管理、5S、安全生产、危化品及环保基础管理,协助主管落实车间安全、环保相关工作。

    6. 完成轮岗周报、月度学习总结,参加部门例会,协同班组、技术、质检部门推进现场改善;后期逐步参与人员协调、排产、成本损耗管控相关管理工作。

    任职要求

    1. 本科及以上学历,纺织工程、轻化工程、染整技术、化工、材料等相关专业优先,优秀理工科应届生亦可。

    2. 愿意扎根工厂一线,能接受车间环境,能适应倒班轮岗学习。

    3. 逻辑清晰,具备数据敏感度,会基础Excel,善于观察、总结生产问题。

    4. 沟通协调能力良好,能和一线操作工、技术员有效沟通,吃苦耐劳,稳定性强。

    5. 认同制造行业,有志于长期在印染生产/运营管理方向发展。
    更新于 2026-10-29
  • 申能保险分公司管培生(综合管理方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司青岛分公司

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    工作职责
    1.参与分公司的渠道管理、销售推动、核保核赔、行政人事、党建等方面的工作。
    2.参与相关部门的制度制定、流程管理,督导三、四机构的执行。
    3.协助完善合规内控、审计稽查相关的流程。

    任职资格
    1.学历及专业要求:本科及以上学历,保险、车辆工程、汽车电子、机械类、土木工程、能源电力、金融、经济、管理等相关专业。
    2.知识要求:组织行为学、公共关系学、文秘。
    3.能力要求:文字表达能力、协调能力、企划能力。
    4.其他要求:中共党员优先,学生干部任职经历优先
    更新于 2026-10-28
  • 申能保险分公司管培生(综合管理方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财险天津分公司

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  • 申能保险分公司管培生(业务发展方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财险天津分公司

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  • 申能保险分公司管培生(综合管理方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司北京分公司

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  • 申能保险分公司管培生(业务发展方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司大连分公司

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  • 申能保险分公司管培生(综合管理方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司河南省分公司

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  • 申能保险分公司管培生(业务发展方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司吉林省分公司

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  • 申能保险分公司管培生(综合管理方向)(2027届) 岗位职责来自 申能财产保险股份有限公司吉林省分公司

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招聘学历要求:本科最多

司管需要什么学历?初中占0.5%,高中(含中专,中技)占7.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。司管工资按学历统计,中专工资¥7.8K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

司管经验要求高吗?应届生占7.4%,1-3年占29.2%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。司管工资按经验统计,应届生工资¥8.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

司管工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-50K,其中51.7%的岗位拿¥4.5-8K/月,年薪¥5-10W

数据统计来自近一年 1107 份样本,截至 2026-10-30

¥4.5-8K
51.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:司管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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