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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】致力于整合全球制冷空调自控元器件产业资源以及三花内部技术资源。

三花控股集团是一家集科研、生产、销售、投资等为一体的大型民营企业,现拥有资产约50亿元,员工约15000人。公司自1984年创业以来,业已形成制冷自控元器件、汽车零部件、房地产三大产业,先后荣获国家高新技术企业、全国质量奖、中国500*具价值品牌等荣誉,是全球空调、汽车空调制冷零部件企业之一。公司产品远销美国、欧洲、东南亚等地区,是全球制冷空调厂商、汽车空调制造厂商如松下、大金、夏普、开利、特灵、LG、三星、格力、美的海尔法雷奥德尔福等企业的长期合作伙伴。
三花中央研究院是三花集团的科研孵化器,致力于整合全球制冷空调自控元器件产业资源以及三花内部技术资源。下设制冷空调研究所、汽车空调研究所、清洁技术研究所、智能电控研究所四个单元。同时,研究院还有三花控股集团各产业公司技术服务、技术支持、人才输出等职能,是三花控股集团核心战略发展单元之一。

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杭州三花研究院招聘需求增长速度怎么样 (39个在线职位)

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降25%
  • 2024: 下降41%
  • 2023: 增长159%
  • 2022: 增长1350%
杭州三花研究院历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
杭州三花研究院校园招聘 & 高学历人才需求
应届生 1 硕士 4
说明:杭州三花研究院有限公司招聘需求增长速度怎么样?杭州三花研究院2025年132个(下降25%),2024年176个(下降41%),2023年300个(增长159%),2022年116个(增长1350%),2021年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

杭州三花研究院硕士岗位人才需求分析

(更多)
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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降7%
  • 2024: 增长8%
  • 2023: 增长67%
  • 2022: 增长1400%
杭州三花研究院硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
杭州三花研究院有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?杭州三花研究院历年硕士招聘职位量:2025年25个(下降7%),2024年27个(增长8%),2023年25个(增长67%),2022年15个(增长1400%),2021年1个。杭州三花研究院在杭州硕士人才需求中排名第209,杭州三花研究院硕士工资大部分在20-50K。

杭州三花研究院博士岗位人才需求分析

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持平
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降56%
  • 2024: 增长29%
  • 2023: 增长250%
  • 2022: 增长100%
杭州三花研究院博士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
杭州三花研究院有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?杭州三花研究院历年博士招聘职位量:2026年4个(持平),2025年4个(下降56%),2024年9个(增长29%),2023年7个(增长250%),2022年2个(增长100%),2021年1个。

杭州三花研究院研发实力(技术人才需求)

(更多)
杭州三花研究院有限公司技术人才需求怎么样?根据杭州三花研究院近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占36.3%,“其他(研发和技术类)”占25.6%,“计算机/网络/技术类”占25%,“电子/电器/通信技术类”占14.3%,“电气/能源/动力类”占8.9%,“生物/制药/化工/环保类”占6.5%。 仅供参考。

杭州三花研究院工资待遇怎么样 (共168条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中67.8%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年168条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州三花研究院有限公司工资待遇怎么样?杭州三花研究院67.8%的岗位拿20-50K,应届生工资¥11.5K。杭州地区工资排名前35%,与同行业比+62%,机械/仪器仪表类平均工资¥28.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

杭州三花研究院热招岗位工资待遇

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杭州三花研究院有限公司员工工资高吗?为你提供:软件工程,系统工程师,结构工程,设计工程师,工艺工程,硬件,算法,仿真工程师,嵌入式,材料工程师,研究员,质量,采购,机工,技术专家,机械工,气动工程师,结构高级工程师,hr,产品经理,点击查看详细岗位薪资分析。

杭州三花研究院荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 机械/仪器仪表类
    占了35.9% 35.9%
  • 计算机/网络/技术类
    占了25.9% 25.9%
  • 其他(研发和技术类)
    占了25.3% 25.3%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了14.1% 14.1%

学历要求

  • 本科
    占了60% 60%
  • 硕士
    占了25.9% 25.9%
  • 大专
    占了5.9% 5.9%
  • 不限
    占了4.7% 4.7%

经验要求

  • 5-10年
    占了28.8% 28.8%
  • 不限
    占了28.2% 28.2%
  • 3-5年
    占了23.5% 23.5%
  • 1-3年
    占了12.9% 12.9%
查看详细分析

杭州三花研究院有限公司招聘要求怎么样:杭州三花研究院都在招什么人? 杭州三花研究院招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占35.9%,其次是计算机/网络/技术类占25.9%。杭州三花研究院什么学历能进?本科占比最多占60%,其次是硕士占25.9%。杭州三花研究院学历要求高吗?硕士占25.9%,博士占3.5%。工作经验杭州三花研究院有什么要求?5-10年占比最多占28.8%,其次是不限占28.2%。杭州三花研究院工作地区在哪?杭州占比最多占99.4%,其次是深圳占0.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 23,000万(元)
法定代表: 张亚波
成立时间:
信用代码: 913301017909216639
注册地址: 浙江省杭州经济技术开发区12号大街289-2号

上下游合作客户/供应商

合作开发红外测温等传感器技术,应用于制冷空调领域 来源
供应商 高校/研究院合作
共建三花-浙江理工大学生创新创业教育基地,开展人才培养与科研合作 来源
供应商 高校/研究院合作
签署产学研合作协议,共建联合实验室,开展制冷空调领域研究 来源
供应商 高校/研究院合作
共建三花-浙大联合创新中心,从事制冷空调及汽车热管理技术研发 来源
供应商 高校/研究院合作

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杭州三花研究院竞争对手(类似公司)

“一家集科研、生产、经营、服务于一体的大型民营企业”
“全球制冷空调控制部件王国”
“致力于开发创新组件,以超高的规格标准追求卓越,达到成本效益和时间效益。”
“让吉利汽车走遍全世界”
“管理之花,科技之花,人才之花”
电动推杆 驱动器 自动化 工业自动化
“致力于建设3D数字化与3D打印技术生态系统”
“以视频为核心的智能物联网解决方案和大数据服务提供商”
“我们期待综合素质过硬、专业知识扎实、渴望与企业长久发展的员工。诚挚期待你的加入!”
“智能健身体验新模式”
服装/服饰 纺织 皮革 家纺
光通信 研发 通信解决方案 光电
“国内智能控制器行业具有领导地位的龙头企业”
“液态产品智能化包装设备制造商”
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